驾驶雇主的车辆发生交通事故,肇事司机是否应当承担民事赔偿责任?
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2004年4月肇事司机驾驶雇主的车辆发生车祸,肇事司机要负刑事责任,请问:1、雇主是作为被告单独提起刑事附带民事责任的诉讼,还是雇主与肇事司机同时作为被告提起起刑事附带民事责任的诉讼?2、刑事和民事能否同时诉讼、审理?3、雇主的车辆属于所在村的一个车队,能否让车队承担民事赔偿责任?如果可以,如何提起诉讼?!单纯的刑事和民事诉讼不能同时审理,但是在刑事诉讼中附带民事诉讼的应当合并审理。雇员致使他人受伤的,雇主承担责任,如果雇员存在故意或者重大过失的,雇员和雇主承担连带责任,从该案件来看,如果交通事故需要追究刑事责任的,那么雇员就有可能存在故意或者重大过失应当与雇主承担连带赔偿责任。在公诉程序中,被告应当是雇员,被害人同时提起刑事附带民事诉讼的,在刑事附带民事诉讼中可以列雇主为共同被告,法院在审理民事部分中,应当以雇员和雇主作为被告。《道路交通事故处理办法》第31条规定,“交通事故责任者对交通事故造成的损失,应当承担赔偿责任。承担赔偿责任的机动车驾驶员暂时无力赔偿的,由驾驶员所在单位或者机动车的所有人负责垫付。但是,机动车驾驶员在执行职务中发生交通事故,负有交通事故责任的,由驾驶员所在单位或者机动车的所有人承担赔偿责任;驾驶员所在单位或者机动车的所有人在赔偿损失后,可以向驾驶员追偿部分或全部费用。”从该条款可以看出,在机动车事故损害赔偿责任的顺序首先是交通事故的直接责任人,即造成事故的驾者;单位或车主作为第一顺序责任人仅限于驾驶者系执行职务中致害之时。其余情形下,单位或车主仅在驾驶者无力赔偿时方承担垫付责任,即第二顺序责任人。因此,在该案件中,车辆的所有方在雇员无法承担赔偿责任时,可以作为第二顺序责任人。
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雇员在雇主车辆时发生交通事故一般不需要承担责任,有故意或者重大过失的,可能会被雇主追偿。 我国法律规定,个人之间形成劳务关系,提供劳务一方因劳务造成他人损害的,由接受劳务一方承担侵权责任。 接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。提供劳务一方因劳务受到损害的,根据双方各自的过错承担相应的责任。
受雇司机发生交通事故,由用人单位承担侵权责任。如果是个人之见形成劳务关系,雇佣司机的,则受雇司机发生交通事故,由雇佣者承担责任,接受劳务一方承担侵权责任后,可以向有故意或者重大过失的提供劳务一方追偿。
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