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在职职工要求延长试用期是否合法

2022-06-25 08:47

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北京在线咨询顾问团

2022-06-25回复

专业分析:

不符合,这样的做法也是违法的。用人单位不得以任何理由与劳动者重复约定试用期,也不得对原来约定的试用期进行延长。如果单位在一次试用的合理时间内依然不能判断劳动者是否能胜任工作,应该承担由此而带来的风险。

法律依据:

《劳动合同法》 第19条规定:同一用人单位与同一劳动者只能约定一次试用期。

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