休产假需要哪些证明?
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休产假员工需向公司提供什么资料:要提供医院的诊断证明、住院证明、体检证明等等。法律依据《女职工劳动保护特别规定》第七条女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的,享受15天产假;怀孕满4个月流产的,享受42天产假。晚婚晚育的,具体延长多少天,需要查看你所在城市的规定。 第八条女职工产假期间的生育津贴,对已经参加生育保险的,按照用人单位上年度职工月平均工资的标准由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,按照女职工产假前工资的标准由用人单位支付。女职工生育或者流产的医疗费用,按照生育保险规定的项目和标准,对已经参加生育保险的,由生育保险基金支付;对未参加生育保险的,由用人单位支付。
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流产产假需要就医证明。如果是已婚女员工,则可以通过就医证明就可以请到流产假,若女员工是未婚先孕流产的,不享受流产假期,女员工能提供医疗证明的,可以按病假待遇处理。也就是说只要有就医证明即可。我国法律规定女职工产假98天,其中产前假15天,难产15天,多胞胎15天。如果是怀孕4个月以下流产的,享受一定的产假。如果是怀孕4个月以下的,则享受42天以上的产假。具体产假根据员工实际情况确定。用人单位违反以上规定的,由相关部门责令限期改正,按照受侵害女职工每人1000元以上5000元以下的标准计算处以罚款。
男性职工陪产假需要以下证明:结婚证、户口本、身份证、医院开具的妊娠证明等;证明对方为自己的合法妻子,孩子为合法计划内生育;准生证,一般会在怀孕3个月的时候就去办理了;出生证明,出生3个月之内,可以到生产医院开出宝宝的出生证明;陪产假的申请。
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休探亲假需要提供哪些证明文件
不需要出证明,只需要满足休假的条件。 一是主体条件,只有在国家机关、人民团体和全民所有制企业、事业单位工作的职工才可以享受探亲假待遇二是时间条件,需工作满一年三是事由条件,与配偶不住在一起,又不能在公休假日团聚的,可以享受探望配偶的待遇父亲
2020.01.07 1,055 -
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产假需要提供哪些证明给公司
产假需要提供生育证、准生证或者结婚证,其中生育证和准生证就是当地计生部门允许生育的备案资料。女职工生育享受98天产假,其中产前可以休假15天;难产的,增加产假15天;生育多胞胎的,每多生育1个婴儿,增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的
2020.07.08 160
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产假提前休需要提供哪些证明
休产假的员工需要向公司提供哪些信息:医院诊断证明、住院证明、体检证明等。
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休产假需要什么证明
产假所需的文件包括女职工身份证、结婚证、出生许可证等文件。女职工享受98天的产假,其中产前可休假15天。女职工产假期间的生育津贴,按照用人单位上一年度职工月平均工资标准由生育保险基金支付。
2021-12-21 15,340 -
假期小产假需要哪些证明
如果你想申请小产假,你可以有正规医院出具的小产假证明。可以根据女职工保护的特殊规定享受相应的假期。而且一般需要结婚证和出生证,准备材料后可以给公司看,公司可以批准。
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产假需要哪些证明材料
休产假的员工需要向公司提供哪些信息:医院诊断证明、住院证明、体检证明等。
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办理无房证明需要哪些资料办理无房证明需要以下资料: 1、如果需要办理无房证明,首先需要准备的是个人的身份证户口本。如果结婚,还需要准备结婚证; 2、另外就是夫妻双方都要到场,另外一个人也要准备好结婚证和户口本,需要查询一下两个人名下的房产情况; 3、如果是单身人士
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南京购房证明需要哪些材料南京购房证明需要以下材料: 1、已婚。双方身份证、户口本、结婚证、未成年子女的户口本及出生证明; 2、未婚。本人身份证、户口本、集体户口可以用加盖户口专用章的常住人口登记证、单身情况具结书; 3、离异。本人身份证、离婚证、离婚协议、户口本。
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计划生育证明需要材料有哪些计划生育证明是计划生育管理部门为了更好规范管理和服务,记载公民的婚姻、生育、节育等相关情况的凭证。 办理计划生育证需要材料有: 1.结婚证; 2.《流动人口婚育证明》或者《计划生育服务证》; 3.节育证明; 针对四十九周岁以下的己婚未育人员
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