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工伤断一根肋骨算几级工伤

2022-03-17 18:02

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天津在线咨询顾问团

2022-03-17回复

专业分析:

肯定构成九级工伤伤残!如果你20多岁、工资水平一般的话,辞工一次性了断,应赔14万元左右。 但是,必须要:1、应在事发一年之内尽快到劳动局工伤科先申报工伤认定,千万不能过期,没有劳动合同,必须要有其他证据证明存在事实劳动关系,比如通过银行打卡发放工资的交易记录、录音等。2、才能做伤残等级鉴定。3、然后方好打劳动仲裁官司向公司索赔。

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如果是劳动能力鉴定,属于十级。如果属于人身伤害鉴定,未能评上等级。 1、两根肋骨骨折,符合《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》GB/T16180-2014“5.10.2十级条款系列:身体各部位骨折愈合后无功能障碍或轻度功能障碍者”规定,应评定为十级伤残。 2、人身伤害鉴定标准,根据现行有效的标准为2017年1月1日由最高人民法院、最高人民检察院、公安部、国家安全部、司法部联合发布的《人体损伤致残程度分级》5.10.3.7的规定,肋骨骨折6根以上,或者肋骨部分缺失2根以上;肋骨骨折4根以上并后遗2处畸形愈合。

丰培铭律师

天津东方律师事务所

5根肋骨骨折工伤鉴定应为十级伤残。肋骨工伤鉴定标准十级的标准:4肋以上骨折2肋以上缺失级的标准:8肋以上骨折或4肋以上缺失级标准:12肋以上骨折。工伤评级的方式,受伤人员治疗终结后进行伤残评定可以有两种方式: (1)自行委托有资格的伤残评定机构进行评定 (2)先就损害赔偿争议起诉,然后在法院指定的举证期限内申请伤残评定。当事人如果对伤残评定结论不服的,可以有如下做法:如果是受害人自行委托的伤残评定结论,赔偿义务人不服的,有足够反驳鉴定结论的证据并且重新申请鉴定的,人民法院予以准许。绝大多数情况下,法院都会准许对伤残进行重新评定。这样带来的后果是,当事人自行委托鉴定得出鉴定结论,基本都能要求重新鉴定。

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