公司拖欠工资怎么起诉书啊?
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原告:刘,女,29岁,,汉族,住深圳市南山区创业路大厦室(邮编518000),联系电话×××××××。被告:上海房地产经纪有限公司,法定代表人蒋,住所上海市长宁区路号底层甲(邮编200051),联系21-。请求事项: 1、请求被告支付原告2006年9月1日至2006年11月30日的工资共计18000元,以及25%的经济补偿金4500元。 2、请求被告为原告补缴2006年 4、 6、 10、11月共4个月外来从业人员综合保险。 3、本案诉讼费由被告承担。事实和理由:原告于2006年3月20日与被告建立事实劳动关系,并在被告单位担任董事助理职务,工资为6000元月。2006年11月29日,被告通过岗位调动的方式被将原告派遣至被告上级单位深圳××臵业评估有限公司担任客户服务部经理,工资降为4500元月。原告在被告工作期间,被告拖欠原告2006年 9、 10、11三个月的工资共计18000元,原告曾多次向被告催讨,被告每次都承诺等财务状况好转后再支付。但2007年4月25日,在未提前通知原告的情况下,被告伙同上级单位深圳××臵业评估有限公司找借口于当日将本人辞退。原告认为,依法足额向劳动者支付工资是用人单位的法定义务,被告无正当理由企图逃避这一法定义务,除应全额支付拖欠工资外,还应加付25%的经济补偿金。此外,被告还欠缴原告外来从业人员综合保险理应补缴。为维护原告合法权益,现起诉至你院,希望能支持原告诉请。此致上海××区人民法院原告:(签名)年月日
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一、在有书面欠条的情况下,可以向法院起诉要求支付拖欠的工资; 二、在用人单位拖欠工资且未有书面欠条的情况下,劳动者要先和用人单位协商,如果协商无法解决,则可以通过以下法律途径来解决: (1)向当地劳动保障监察机构投诉举报; (2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,需要注意的是,要在劳动争议发生之日起一年内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请; (3)通过诉讼途径解决。这又分三种情况:一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼;二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行;三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
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公司拖欠工资要怎么起诉
公司拖欠工资起诉: 一是针对劳动纠纷案件,经劳动仲裁后任何一方不服的,可以向法院提起诉讼; 二是经仲裁后都服从,劳动仲裁裁决生效后,用人单位不执行的,劳动者可申请法院强制执行; 三是属于劳务欠款类的可直接向法院提起民事诉讼。
2020.04.27 179 -
公司拖欠工资该怎么办啊?
公司拖欠工资的处理方式: (一)可以向当地的劳动行政部门举报; (二)向企业的调解委员会等调解组织申请调解; (三)向单位所在地的劳动争议仲裁委员会申请仲裁; (四)与用人单位协商解决; (五)其他法律支持的方法。
2020.09.30 98 -
公司拖欠工资去哪投诉啊
公司拖欠工资不给,劳动者可以通过以下方式讨要工资: 1、向劳动监察大队投诉。用人单位违反国家规定,拖欠或者未足额支付劳动报酬的,劳动者可以向劳动行政部门投诉,劳动行政部门应当依法处理。 2、劳动仲裁。发生劳动争议,当事人不愿协商、协商不成或
2020.06.17 178
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公司拖欠工资怎么起诉
使用者拖欠工资,首先与公司协商,无法协商,可以办理以下法律手续(1)向当地劳动保障监察机构投诉通报(2)向当地劳动争议仲裁委员会申请仲裁,应注意劳动争议发生之日起60天内向劳动争议仲裁委员会书面申请(
2021-10-24 15,340 -
公司拖欠工资怎么起诉?
公司拖欠工资的劳动争议案件应当是由用人单位所在地或者劳动合同履行地的劳动人事争议仲裁委员会管辖。根据《劳动争议调解仲裁法》第二十一条规定,劳动人事争议仲裁委员会负责管辖本区域内发生的劳动争议案件。劳动
2022-06-04 15,340 -
公司拖欠工资怎么起诉
拖欠工资不能直接起诉,需要先申请劳动仲裁。因为劳动争议案件适用仲裁前程序,即发生劳动争议时,无论是否准备提起劳动诉讼,都应提起劳动仲裁,然后对仲裁结果不满意的,可以起诉。
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怎么起诉公司拖欠工资
1、先打印公司工商注册登记信息1份(在网上输入公司名称可以查到),即可看到公司注册资金。 2、注册资金小于1000万,可以直接到区劳动争议仲裁委员会申请仲裁,南山区的在南头公交站处劳动大厦2楼;若不小
2022-07-16 15,340
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工资拖欠怎么起诉
拖欠工资首先要经过劳动仲裁,仲裁不予受理或对仲裁结果不服,才可以向法院起诉。起诉方式有书面起诉和口头起诉两种。起诉方先向有管辖权的法院递交起诉状。如果法院认为符合立案条件的,会通知当事人在七天内交诉讼费,交费后进行立案。用人单位克扣或者无故
1,967 2022.05.11 -
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公司拖欠工资多久可以起诉
原则上,法律并没有明确规定拖欠劳动报酬多久可以起诉。也就是说,只要公司没有在约定时间内给付劳动报酬,员工就可以起诉。但是,当事人在起诉前应当充分考虑诉讼的成本问题,起诉就必须承担诉讼费用,还要耗费人力物力时间成本。个人要提起诉讼的,首先要写
3,157 2022.04.15 -
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公司拖欠工资怎么要
在发生公司拖欠工资的情况时,当事人之间最好先行协商解决,在协商不成或者达成和解协议后仍不履行的时候,还可以向调解组织申请调解。如果还不能解决问题的,还可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。如果当事人对仲裁裁决不服的,最后可以向人民法院提起诉讼。
1,635 2022.05.11