深圳市大鹏新区产假和陪产假是怎样的
2022-11-21 05:13
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
推荐答案
同类普法
海南省产假为188天。根据相关法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
律师普法更多>>
专业问答更多>>
-
广东省深圳市大鹏新区产假
产假最多178天，包括法定产假98天和地方规定80天。法律规定：《广东省人口和计划生育条例》第30条：符合法律，法律规定生孩子的夫妇，女性享受80天的奖励假期，男性享受15天的产假。在规定假期内照发工
2021-10-18 15,340 -
广东省深圳市大鹏新区产假天数是怎样的
产假最多休178天，包括法定产假98天以及地方规定80天。
2022-11-14 15,340 -
深圳市大鹏新区规定的产假多少天
产假最多休178天，包括法定产假98天以及地方规定80天。
2022-11-14 15,340 -
深圳市大鹏新区2018产假一般多少天？
产假最多休178天，包括法定产假98天以及地方规定80天。
2022-11-16 15,340
法律短视频更多>>
-
00:55
陪产假不批违法吗陪产假不批不违法。陪产假，又名陪护假，即女方在享受产假期间，男方享受的有一定时间看护、照料对方的权利。目前《中华人民共和国劳动法》等相关法律法规，并未对陪产假做出明确的规定，具体要看各省、自治区、直辖市的实际规定，基本都见于各地的计划生育条
4,314 2022.04.17 -
01:09
深圳市劳动法2021新规定深圳市劳动法新规定如下：经济补偿按劳动者在本单位工作的年限，每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计算；不满六个月的，向劳动者支付半个月工资的经济补偿。劳动者月工资高于用人单位所在直辖市、设区的市级人民政府公
3,635 2022.04.12 -
01:14
2020产假新规定是多少天产假，指的是在职的女性劳动者在其生产前后可享受的休假待遇，一般是从分娩前的半个月至产后两个半月，晚婚晚育者可前后可延长至四个月；根据《女职工劳动保护规定》的相关规定，女性劳动者生育可享受98天的产假，其中产前可以休15天；如有难产的，应该增
2,516 2021.03.24
劳动纠纷不同阶段法律问题导航
个人
