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股权激励中包括劳动报酬吗

2021-12-01 19:05

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2021-12-01回复

专业分析:

股权激励实际上是高级管理人员的劳动报酬,应当作为劳动争议案件处理,但在确定是否支付的问题上,应当根据管理人员是否符合要求。在实践中,用人单位在劳动合同履行过程中给予高级员工股票奖励,属于用人单位自主权范畴,不应作为劳动争议案件处理。

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