正规医院可以扣工资吗
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劳动者患病或者非因工负伤的，在病休期间，用人单位应当根据劳动合同或集体合同的约定支付病假工资。用人单位支付病假工资不得低于本市最低工资标准的80％。员工患病或者非因工负伤停工治疗，在国家规定的医疗期内的，用人单位应按不低于本人标准工资的百分之六十支付员工病伤假期工资。就是说，用人单位可以在标准工资的百分之六十至百分之一百之间确定病假工资标准，但无论确定的标准是多少，用人单位支付给员工的病假工资都不得低于最低工资的百分之八十。
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上海正规医院可以用外地医保报销吗能用。参保人办理异地医保就医确认手续后，方可在经认定的异地定点医疗机构就医。其个人医疗帐户金额可凭医保卡的任一营业网点支取，用于支会门诊一般疾病费用及在药店购药配药的费用。参保人员患病住院（含门诊特定项目治疗）可到已认定的当地定点医疗机构进
2020.05.28 1,387 -
正规医院病假条单位不批可以吗？不行。企业职工因患病或非因工负伤，需要停止工作医疗时，国家规定门诊病假最多开几天根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限，给予三个月到二十四个月的医疗期。所以不批假是不行的。
2020.07.27 330 -
正常的婚假可以自己扣工资吗正常的婚假不可扣工资。婚假属于法定的假期，在这期间的工资需要由用人单位按照正常的工资正常发放。如果用人单位扣了工资的，那么劳动者可以向劳动保障部门投诉。
2020.09.30 90
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护理假去医院可以扣工资吗
1、不扣除工资。护理假期是符合法律规定生育的男职工依法享受的假期，期限由使用者计算，期间工资福利不受影响。但关于护理假能否分开休或提前休，则需要经用人单位同意。如果员工在护理假期间发生使用者减免工资等
2021-10-25 15,340 -
医院能扣医生工资吗
据调查该院急诊科住院部多名医生称，湘雅三医院确实有“病人欠费扣医生工资”的规定，早些年为了救死扶伤，很多患者欠了医院的医药费，近几年情况有些好转，依据病人的欠费情况，有的是扣科室的，有的是扣医生的工资
2022-07-21 15,340 -
正常工资扣罚款可以税前扣除吗有没有规定？
交纳个税，可以税前扣除的应该只有五险一金，如公积金、社保之类的 一般来说除标准内的五险一金外，其他都是缴纳个税后扣，你如果在税前扣就侵蚀个税税基了 罚款应当直接税前减掉，对于个人来说，没有收入哪来的交
2022-07-02 15,340 -
工伤去医院扣工资吗
一般是不会的，工伤期间工资发发放是按照工伤前十二个月的平均工资，你公司不应该扣除的补贴的.这是违犯工伤保险条例>的，住院期间的生活费是按你公司出差费用的70%进行报销.关于工伤后评残，你在出院后到劳动
2022-07-21 15,340
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劳动法扣工资规定劳动法扣工资规定，具体如下：1、因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失的，用人单位可按照劳动合同的约定，从劳动者本人的工资中扣除相应的经济赔偿。但是每月扣除的部分不得超过劳动者当月工资的百分之二十；2、如果扣除后的剩余工资，部分低于当地月最
9,934 2022.05.11 -
01:06
在医院买药可以用医保卡吗在医院买药可以用医保卡。医保分两个帐户，个人帐户，体现在医保卡内的钱，可以用来在定点药店买药，门诊费用的支付和住院费用中个人自付部分的支付；统筹帐户，由医保中心管理，参保人员发生符合当地医保报销的费用由统筹帐户支付。在就医的时候，向定点医院
14,116 2022.05.11 -
00:52
可以异地用医保卡在医院看病吗当事人已经办理异地备案登记的，就可以用医保卡在异地的医院看病。法律明确规定，社会保险行政部门和卫生行政部门应当建立异地就医医疗费用结算制度，方便参保人员享受基本医疗保险待遇。因此，目前我国已经建立异地医疗保险结算系统，当事人在办理异地备案登
4,788 2022.05.11
