下班路上被车撞死了，算工伤，可以要求单位赔偿多少数额
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上下班途中出了车祸并非本人主要责任的那么就应该认定为工伤。赔偿的范围，主要包括：医疗费、住院伙食补助费、交通、食宿费、辅助器具费用、停工留薪期工资、停工留薪期护理费、一次性伤残补助金、劳动关系解除的，涉及一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金，发生工亡的，还包括被抚养亲属的抚恤金。
根据《工伤保险条例》以及有关法律的规定，下班回家路上，在合理时间、合理路线，被机动车撞伤，经公安机关交通管理部门认定或者人民法院裁定，本人不负主要责任的，符合《工伤保险条例》的规定，应当认定为工伤，享受工伤保险待遇。该项制度的规定，是保障职工合法权益的具体体现之一。
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下班路上被车撞了算工伤吗-怎么赔偿公司员工在上下班路上出事故被车撞了，属于工伤事故，公司应当承担工伤责任。 员工在上下班的路上发生意外，如果公司未给员工缴纳工伤保险，公司需按照工伤保险规定来赔偿，如果缴纳的有工伤保险，则由工伤保险负责赔偿。 人身损害赔偿标准：包括医疗费、误
2020.09.24 315 -
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上班路上被撞死单位赔偿吗上班过程中车祸死亡，如果不是劳动者的主要责任，则属于工伤，应当由劳动者所在的用人单位承担工伤赔偿责任；赔偿的标准根据工伤保险条例规定进行赔偿：需要赔偿丧葬费、抚恤金以及一次性工伤补助金。
2020.01.13 175
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下班路上出车祸可以要求单位赔偿吗
可以申请工伤认定 如果构成工伤，应当获得工伤保险理赔。不构成工伤的，工伤保险不赔偿。如果单位为你缴纳了工伤保险，该工伤赔偿由工伤保险基金支付；如果单位没有为你缴纳工伤保险，全部工伤保险赔偿，由单位全额
2022-02-02 15,340 -
下班路上被车撞了算工伤吗
交通事故一般根据交警划分的比例承担责任，也可以协商处理。
2022-10-20 15,340 -
下班路上被车撞了算工伤吗？
根据第十四条第六款职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （六）在上下班途中，受到机动车事故伤害的； 所以说下班路上被车撞了算工伤
2022-07-31 15,340 -
在单位上班被车撞死算工伤吗
按规定，如果属于工伤认定的情形，可以按工伤进行处理。相关规定《工伤保险条例》第十四条职工有下列情形之一的，应当认定为工伤:（一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的；（二）工作时间前后在工
2022-10-19 15,340
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00:52
上班路上出车祸死亡单位怎么赔偿上班路上出车祸死亡，不属于工伤，单位一般不会赔偿。依据《工伤保险条例》的规定，职工有下列情形之一的，可认定为工伤： 1、在工作时间和地点内，因工受伤； 2、工作时间前后在工作地点内，因为预备和收尾工作受伤； 3、在工作时间和工作地点内，因工
2,725 2022.04.17 -
01:25
开车上班的路上受伤算不算工伤上班途中开车因非本人主要责任的交通事故受伤的，属于工伤。 在认定职工上班路上受伤是否属于工伤时，应当考虑下列四个必备要素： 1，上下班的规定时间； 2，上下班的必经路线； 3，本人无责任或非本人主要责任； 4，发生机动车交通事故。 此外，上
790 2022.10.08 -
01:41
车被撞了对方全责可以要求哪些赔偿根据相关司法解释规定，汽车驾驶人在公路上驾驶汽车时发生交通事故，机动车被侵权人撞后产生一定损失，此时被侵权人可以向侵权人主张以下赔偿：1、当被侵权人车辆可以修复时，被侵权人可以主张：对损坏车辆进行维修所产生的费用、车辆所载物品的损失所产生的
20,456 2022.04.15
