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工地干活受伤了老板不出钱, 没有签劳动合同, 没有劳动合同怎么赔偿

2022-03-18 11:23

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2022-03-18回复

专业分析:

按照工伤赔偿程序或者提供劳务者受害责任人身损害赔偿程序都是可以要求公司赔偿的。如果按照工伤赔偿程序,没有签书面的劳动合同,必须收集在工地间接替公司做事的证据,通过劳动仲裁确认事实劳动关系,然后申请工伤认定,做完劳动能力鉴定后以鉴定结论为依据计算赔偿,协商不成仲裁索赔; 如果按照人身损害赔偿程序,需要收集你父亲替老板做事和因做事受伤的证据,待伤情稳定后做个法医司法伤残鉴定,以鉴定结论为依据计算赔偿,协商不成向法院起诉索赔,可以老板和发包公司为被告。赔偿项目主要:残疾赔偿金、护理费、误工费、医疗费、伙食补助费被抚养人生活费精神赔偿金,交通费等!

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拖欠工资,不发工资、克扣工资可以打12333电话投诉,该电话是人力资源和社会保障局的电话。也可以到劳动局监察大队投诉。由于公司未能按时发放劳动报酬,当事人可以申请解除劳动合同和劳动关系,并要求经济补偿。当事人可以向当地劳动监察行政部门进行举报,由劳动监察大队责令用人单位支付工资,劳动监察大队协调不成的,劳动者可以申请劳动仲裁。对劳动仲裁结论拒不执行的,可以申请法院强制执行。

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