怎样索要工资才不违法
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1、去向单位所在地的劳动行政部门投诉，提供单位拖欠工资的证据； 2、去申请调解； 3、依法去提起劳动仲裁，请求劳动仲裁委裁决； 4、或者收到仲裁裁决后，依法去法院起诉。 5、法律依据：《中华人民共和国劳动合同法》第八十五条 用人单位有下列情形之一的，由劳动行政部门责令限期支付劳动报酬、加班费或者经济补偿；劳动报酬低于当地最低工资标准的，应当支付其差额部分；逾期不支付的，责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金： （一）未按照劳动合同的约定或者国家规定及时足额支付劳动者劳动报酬的； （二）低于当地最低工资标准支付劳动者工资的； （三）安排加班不支付加班费的； （四）解除或者终止劳动合同，未依照本法规定向劳动者支付经济补偿的。
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通过下列合法途径讨要工资不违法： 一、到劳动部门的保障监察大队投诉，投诉后他们会责令单位限期支付拖欠的工资；如果单位逾期不支付的，他们会责令用人单位按应付金额百分之五十以上百分之一百以下的标准向劳动者加付赔偿金。 二、申请劳动仲裁要求单位支付工资。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
采取下列办法讨要工资不违法：去向单位所在地的劳动行政部门投诉，提供单位拖欠工资的证据；去申请调解；依法去提起劳动仲裁，请求劳动仲裁委裁决；或者收到仲裁裁决后，依法去法院起诉。
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怎么讨要工资不违法讨要工资不违法的情形是劳动者向劳动行政部门举报，由劳动行政部门责令单位支付，如果单位拒不支付的，劳动者可以要求公安部门以拒不支付劳动报酬罪进行立案侦查，依法追究用人单位的刑事责任。
2020.02.01 280 -
向法院起诉要怎样证据才能不工资发不发不发工资起诉需要以下证据：与用人单位存在劳动关系的证据；能证明拖欠工资的证据。用人单位拖欠劳动者工资的，劳动者可以向劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿，并可责令其支付赔偿金。
2020.07.16 80 -
医闹怎样闹才不违法医闹是指受雇于医疗纠纷的患者方，与患者家属一起，采取各种途径以严重妨碍医疗秩序、扩大事态、给医院造成负面影响的形式给医院施加压力并从中牟利的行为。医闹是一种违法行为，2012年4月30日，卫生部、公安部联合发出《关于维护医疗机构秩序的通告》
2020.07.03 906
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怎样讨要工资才不违法
1、去向单位所在地的劳动行政部门投诉，提供单位拖欠工资的证据； 2、去申请调解； 3、依法去提起劳动仲裁，请求劳动仲裁委裁决； 4、或者收到仲裁裁决后，依法去法院起诉。
2022-07-23 15,340 -
怎么样讨要工资才不违法
1、去向单位所在地的劳动行政部门投诉，提供单位拖欠工资的证据； 2、去申请调解； 3、依法去提起劳动仲裁，请求劳动仲裁委裁决； 4、或者收到仲裁裁决后，依法去法院起诉。 5、法律依据：《中华人民共和国
2022-11-12 15,340 -
具体怎么样讨要工资才不违法
1、去向单位所在地的劳动行政部门投诉，提供单位拖欠工资的证据； 2、去申请调解； 3、依法去提起劳动仲裁，请求劳动仲裁委裁决； 4、或者收到仲裁裁决后，依法去法院起诉。
2022-06-24 15,340 -
怎样讨要工资不违法
1、到劳动局监察大队投诉。 2、由于公司未能按时发放劳动报酬，劳动者可以申请解除劳动合同和劳动关系，并要求经济补偿。劳动者可以向当地劳动监察行政部门进行举报，由劳动监察大队责令用人单位支付工资，劳动监
2022-07-23 15,340
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01:16
工资拖欠多久才是违法的拖欠一名劳动者工资达到五千元以上，同时时间已经过了三个月，经过劳动行政部门责令改正，仍然拒绝改正的。这时候，用人单位和相关责任人员就涉嫌触犯了刑法规定的拒不支付劳动报酬罪。或者拖欠十名劳动者工资达到三万元以上，不需要经过任何的时间限制，只需
958 2022.04.17 -
01:23
怎样才能要到工程款怎样才能要到工程款，首先可以通过书面致函的形式催要，如果通过协商、催收函仍拒不支付的，我们可以向人民法院提起诉讼，因建设工程施工合同发生纠纷的，应当向建设工程所在地的人民法院提起诉讼。很多拖欠工程款的案件是由于违法分包或非法转包造成的，实际
567 2022.09.21 -
00:52
怎样才能要回工程款当事人想要要回工程款的，可以先与工程发包人协商重新确定还款时间；协商不成的，当事人可以直接向法院起诉。根据《中华人民共和国民事诉讼法》的相关规定可知，起诉需要向法院递交起诉状和相关证据材料。法院在正式立案前，会组织双方当事人先进行调解，调解
1,421 2022.04.17
