公司开不下去了老板也不发工资拖了很久现在也联系不到?
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公司一直拖着工资不发是属于拖欠工资,违反《工资支付暂行规定》的行为,可以向当地劳动监察部门进行举报。根据《工资支付暂行规定》第七条工资必须在用人单位与劳动者约定的日期支付。如遇节假日或休息日,则应提前在最近的工作日支付。工资至少每月支付一次,实行周、日、小时工资制的可按周、日、小时支付工资。 第八条对完成一次性临时劳动或某项具体工作的劳动者,用人单位应按有关协议或合同规定在其完成劳动任务后即支付工资。第十八条各级劳动行政部门有权监察用人单位工资支付的情况。用人单位有下列侵害劳动者合法权益行为的,由劳动行政部门责令其支付劳动者工资和经济补偿,并可责令其支付赔偿金: (一)克扣或者无故拖欠劳动者工资的; (二)拒不支付劳动者延长工作时间工资的; (三)低于当地最低工资标准支付劳动者工资的。经济补偿和赔偿金的标准,按国家有关规定执行。
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如果用人单位拒绝支付其工资的,劳动者可以向当地的劳动监察部门进行投诉或者申请劳动仲裁。 如果未及时支付工资,有两个途径可以要求支付工资: 1、劳动者可以到当地劳动局劳动监察投诉;优点:方式简单。缺点:各地执法力度可能不是很大; 2、可以到当地劳动局申请仲裁,要求支付工资。如果未签订劳动合同,还可以要求支付未签订劳动合同的双倍工资。如果是以拖欠工资提出的解除劳动关系,还可以要求支付经济补偿金。优点:除了工资外,还可以主张经济补偿、双倍工资等,并且一般都可以最终解决;缺点:申请劳动仲裁就是打劳动官司,程序稍多,需要专业人士指导。
劳动者向劳动局投诉老板不发工资后,老板依然拖欠工资的,劳动者可按照以下方式处理: 1、劳动者可以依法向当地人民法院申请支付令,人民法院应当依法发出支付令。 2、到当地劳动行政部门申请劳动仲裁。劳动仲裁的时效一般为1年。 3、如果劳动仲裁不予受理或者仲裁不公,还可以在15天内向法院提起民事诉讼,直接通过法院判决执行。 4、法律规定的其他方式。
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老板拖欠工资也不给怎么办
老板拖欠工资的,劳动者可以通过以下方式索要工资: 1.劳动者可以与用人单位协商,也可以请工会或者第三方共同与用人单位协商,达成和解协议。 2.当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的,劳动者可以向调解组织申请调解; 3.不愿调解、
2020.04.08 137 -
老板拖欠工资联系不到怎么办
老板拖欠工资联系不到,可以直接申请法院向其发出支付令,令欠钱人还钱。请支付令在诉讼上叫督促程序,适用于金钱债务和有价证券债务,当事人之间的债权债务关系应该明确,债权人有比较充分的证据,如有欠条、借据等。并且,一方是单纯地享有权利,另一方是单
2022.04.06 752 -
拖欠工资要不到公司也注销了怎么办?
收集证据,申请劳动仲裁。可以根据聘用意向书或者劳动合同向劳动局申请仲裁。 企业注销登记后,法人资格终止,诉讼主体资格也随之不存在,不能再成为民事诉讼的当事人。 因此,一般将会根据不同情况来确定诉讼主体: 1、企业被注销登记时,清算主体或第三
2020.05.14 119
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公司现在联系不到老板了
请收集证据,之后向劳动合同履行地劳动监察大队投诉举报,反映情况,寻求解决。如仍未能解决可以向有管辖权的劳动人事争议仲裁委员会(劳动合同履行地或者用人单位所在地)申请劳动仲裁。
2022-10-23 15,340 -
老板跑了也到了劳动局说联系不到老板也没办法现在怎么办
建议向劳动监察大队投诉或者直接提起劳动仲裁。
2022-10-25 15,340 -
公司到了1年没发工资怎么办?老板也不发?
针对单位拖欠劳动者工资的,双方协商,协商不好,可以通过申请劳动仲裁解决处理
2023-06-09 15,340 -
老板拖欠工资不发,如何办。也问了
如果拖欠工资不支付,你可以向当地劳动部门投诉或者申请劳动仲裁。
2023-06-02 15,340
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朋友欠钱不还人也联系不上怎么办
朋友欠钱不还,人也联系不上,当事人可向法院起诉。法院可按规定进行公告送达,并作出缺席判决。向法院起诉,原告需要做好以下准备工作: 1、明确被告的身份信息,一般要求要有被告的姓名,性别,住址等信息; 2、确定案件的管辖法院,也就是应当向哪个法
818 2023.01.04 -
01:05
老板拖欠工资不给去哪里告他
首先,逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果遇到老板拖欠工资的情况,建议员工先找老板进行协商;协商不成的,可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定,劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬,用人单位逾期不支付报酬的,应
3,048 2022.05.11 -
02:49
老板一直拖欠工资不发怎么办
老板一直拖欠工资不发的处理办法如下: 1、劳动者和用人单位可以自行协商处理,协商一致的,按约定支付工资; 2、劳动者和用人单位协商不成的,劳动者可以向劳动监察部门投诉,由劳动监察部门介入处理; 3、劳动者可以向劳动仲裁机构申请劳动仲裁,维护
932 2022.09.25