工人在修房时受伤费用应该谁来承担?
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
培训费用的承担问题可以在劳动合同中约定由用人单位承担或员工承担,如果约定用人单位承担的同时,用人单位应当与员工约定服务期。 而员工如果违反该约定的话,用人单位有权在员工离职后要求其拿出这笔费用。
诉讼费用具体由谁负担,要等案件审理结束后,根据判决情况来决定。 一般情况下,诉讼费由败诉的一方承担。 原告部分诉讼请求被支持,另一部分被驳回时,诉讼费由法院决定双方共同分担。原则上是按胜诉、败诉的比例分配。 败诉的一方有多名当事人时,诉讼费用可由法院按照人数和各自与诉讼标的的利害关系(或所判决承担的责任)大小,确定各自负担多少。其中如果有专门为自己利益的诉讼行为所支付的费用,应由该当事人自行承担。 当事人申请撤诉的,减半收取案件受理费。 以调解方式结案的案件,减半缴纳案件受理费,诉讼费可由当事人双方约定,协商不成的,由人民法院决定。 除了调解结案由双方协商外,其余的都是由法院决定费用的承担。离婚案件的诉讼费,不能简单地按胜诉、败诉确定,而要由法院根据案情和当事人的具体情况来定。 如果原告胜诉,预缴的案件受理费,由法院责令被告支付。适用简易程序理的案件减半收取案件受理费。
-
承租人的装修费用谁来承担
承租人的装修费一般由承租人自行承担。出租人不同意装修的或者出租人同意装修但无特别约定的,租赁房屋装修费由承租人承担;租赁房屋主体结构、附属设施装修的,租赁房屋装修费由出租人承担。
2021.03.30 155 -
临时工受伤由谁来承担
临时工在单位受伤,双方建立劳动关系并且用人单位为其依法缴纳工伤保险费的,认定为工伤由工伤保险基金支付工伤保险待遇;用人单位未为其缴纳工伤保险费的,认定为工伤由用人单位支付工伤保险待遇;第三人侵权造成临时工受伤的,由第三人承担赔偿责任。
2020.08.19 184
-
装修的工人受伤由谁来承担
请人装修工人受伤,有两种情形。第一,你请的是装修公司的人,你与装修公司是合同关系,工人受伤属于工伤,由用人单位,也就是由装修公司来承担赔偿责任。第二,你请的是个人,你与工人之间是雇佣关系,工人受伤,由
2022-04-07 15,340 -
工伤认定费用应该由谁来承担?
工伤认定的费用应该由谁来承担 劳动行政部门受理工伤认定申请之日前的工伤待遇的费用,应当由用人单位支付。单位没有参加工伤保险,认定了职工的所有费用都由用人单位支付。《工伤保险条例》第十七条第四款还规定“
2022-04-24 15,340 -
工伤鉴定费用,应该由谁来承担
员工工伤鉴定费用由用人单位承担。第一次残疾鉴定费用由用人单位承担,包括鉴定费、检查费、诊断费、鉴定人差旅费等。用人单位为职工购买工伤保险并全额缴纳保险费的,由工伤保险基金支付。根据《工伤保险条例》第十
2022-01-01 15,340 -
交通事故致人受伤误工费应该谁来承担
应当出院后找派出所申请做伤情鉴定及伤残等级鉴定。 误工费一般是按《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》第二十条规定的标准赔偿。 误工费根据受害人的误工时间和收入状况确定。 误工
2022-04-28 15,340
-
00:59
房屋维修费用谁承担
根据民法典的规定,除非当事人另有约定,否则由出租人承担租赁房屋的维修义务。当租赁房屋需要维修时,承租人有权要求出租人的合理期限内予以维修,使其符合约定的用途。若出租人不予以维修的,承租人可以自行维修。此时的维修费用,应当由出租人承担。若是承
2,100 2022.04.17 -
01:07
受了工伤应该赔哪些费用
受了工伤应该赔以下的费用,具体如下:医疗费、住院伙食补助费、误工费、外地就医交通费食宿费、康复治疗费、辅助器具费、停工留薪期工资、生活护理费、一次性伤残补助金、伤残津贴、一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金、丧葬补助金、供养亲属抚恤金
1,516 2022.05.11 -
01:09
工伤赔偿由谁来承担
工伤赔偿由谁来承担,需要依据具体情况确定: 1、如果用人单位为职工缴纳了工伤保险的,赔偿费用由工伤保险支付; 2、没有购买工伤保险的,赔偿费用由用人单位支付,用人单位应当按照相应的工伤赔偿项目和费用标准进行赔偿; 3、用人单位与工伤职工就赔
1,012 2022.06.01