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上班时受伤作工伤鉴定容易吗,怎么办理?

2022-07-06 17:14

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贵州在线咨询顾问团

2022-07-06回复

专业分析:

1.如伤情达不到《劳动能力鉴定职工工伤与职业病致残等级》B16180-2014规定的,当然会评不上伤残等级。 2.根据《工伤保险条例》的相关规定,如经劳动能力鉴定达不到伤残等级的,可享受如下工伤待遇: (1)医药费由用人单位全额垫付; (2)停工留薪期内(工伤治疗、康复期间)工资按原待遇发放; (3)停工留薪期内需要护理的由单位负责; (4)住院期间伙食补助费按由工伤职工所在地标准发放。

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章法律师

广东律参律师事务所

工作时间受伤是工伤。我国相关法律规定,职工有以下情形之一的,应该认定为工伤:在工作时间和工作场所内,因为工作的原因受到事故伤害的;工作时间前后在工作场所内,从事和工作有关的预备性或者是收尾性的工作而受到事故伤害的;在工作时间和工作场所内,因为履行工作职责而受到了暴力等意外伤害的。

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