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工作中猝死的赔偿标准工作中猝死赔偿标准： 1、供养亲属抚恤金一般按职工本人工资的比例，发给因工死亡职工的亲属。配偶每月可得百分之四十，每个被核实的亲属每月可得百分之三十； 2、每个孤寡老人或者孤儿，每月可在基础上增加百分之十。所有被供养亲属的抚恤金总金额，不可
2022.08.03 4,910 -
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工地宿舍睡觉猝死的补偿1、在工作时间和工作岗位，突发疾病死亡或者在48小时之内经抢救无效死亡的，应当认定为工伤，能获得以下补偿： （1）丧葬补助金：标准为从业人员因工死亡时6个月的上年度全市职工月平均工资； （2）供养亲属抚恤金：按照工伤人员死亡前12个月平均月
2020.06.06 776
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工作中心脏猝死该怎样补偿
属于工亡。可在律师帮助下准备证据，确定具体项目和金额，并与对方协商解决；如果无法协商解决，可通过法律途径处理。如有后续问题可电联。
2022-10-08 15,340 -
工作中猝死赔偿问题
是雇佣关系，包工头和雇主都要承担赔偿义务。是劳动关系，则由包工头负责赔偿
2022-11-02 15,340 -
员工猝死谁负责?
员工猝死要分多种情形分析讨论，要根据具体情况具体分析。员工猝死由用人单位、过错责任人负责或自行负责，具体要看情况判定。如果属于工伤的，由用人单位负责；如果不属于工伤的，他人对此有过错的，由过错责任人负
2022-05-22 15,340 -
工作期间猝死额赔偿标准
属于工伤，可以要求销售工伤保险待遇。一、一次工伤死亡补助金：21810元×20倍=436020元
2022-11-02 15,340
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工作中猝死算不算工伤怎么赔偿工作中猝死，符合以下情形的，为工伤：1、在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害；2、工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作，受到的事故伤害；3、在工作时间和工作场所，因履行工作职责受到暴力等意外伤害；4、患职
1,726 2022.04.17 -
01:16
离婚没工作孩子判给谁需要注意，法院在判决子女抚养权的归属问题的时候，不仅会考虑父母双方的经济能力，还会考虑父母双方对子女健康成长的影响。因此，离婚时如果没有工作，一般情况下，都比较难争取到孩子的抚养权。法院可能会判决跟随有固定收入的一方生活，但是不排除有特殊的
2,062 2022.05.11 -
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丈夫死后孩子一般归谁丈夫死后，孩子一般跟随母亲生活。这主要是因为，父母与子女之间的亲子关系，是婚姻家庭生活中最重要的关系。如果丈夫去世，妻子仍然需要承担对未成年子女抚养教育的责任。妻子承担责任的同时，享有直接抚养未成年子女的权利。因此，除非妻子不适于直接抚养子
2,011 2022.04.17
