在施工时被他人伤害是否可以认定工伤有没有法律规定
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在施工时被他人伤害，如果是因为工作原因导致的，则算工伤；如果是由于私人恩怨或者其他非工作原因导致的，则不能认定为工伤。 工伤是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤，如因职业性事故导致的伤亡及其急性化学物中毒。
《工伤保险条例》第十四条，职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到事故伤害的； （三）在工作时间和工作场所内，因履行工作职责受到暴力等意外伤害的； （四）患职业病的； （五）因工外出期间，由于工作原因受到伤害或者发生事故下落不明的； （六）在上下班途中，受到非本人主要责任的交通事故或者城市轨道交通、客运轮渡、火车事故伤害的； （七）法律、行政法规规定应当认定为工伤的其他情形。
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在施工时被他人伤害，如果是因为工作原因导致的，则算工伤；如果是由于私人恩怨或者其他非工作原因导致的，则不能认定为工伤。 工伤是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤，如因职业性事故导致的伤亡及其急性化学物中毒。
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在施工时被他人伤害算工伤吗在施工时被他人伤害，如果是因为工作原因导致的，则算工伤；如果是由于私人恩怨或者其他非工作原因导致的，则不能认定为工伤。 工伤是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤，如因职业性事故导致的伤亡及其急性化学物中毒。
2020.09.30 87 -
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2022.04.14 336 -
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2022.08.09 231
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在施工时被他人伤害是否可以认定工伤
在施工时被他人伤害，如果是因为工作原因导致的，则算工伤；如果是由于私人恩怨或者其他非工作原因导致的，则不能认定为工伤。 工伤是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤，如因
2022-05-15 15,340 -
如果在施工时被他人伤害是否可以认定工伤
在施工时被他人伤害，如果是因为工作原因导致的，则算工伤；如果是由于私人恩怨或者其他非工作原因导致的，则不能认定为工伤。 工伤是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤，如因
2023-10-27 15,340 -
工人在施工中被他人重伤是否可以认定工伤
在施工时被他人伤害，如果是因为工作原因导致的，则算工伤；如果是由于私人恩怨或者其他非工作原因导致的，则不能认定为工伤。 工伤是指生产劳动过程中，由于外部因素直接作用而引起机体组织的突发性意外损伤，如因
2023-05-10 15,340 -
在施工时被他人伤害是否算工伤,具体规定有哪些
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工伤认定条件有哪些根据我国《工伤保险条例》中的规定，工伤认定情形有： 1、在工作时间或场所内，因工作原因导致受伤； 2、在筹备与工作相关工作，在工作时间前后或场所内受到伤害的情况； 3、因履行工作职责而受到的意外事故或暴力的情况； 4、患上职业病的情况； 5
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