2022年金昌市产假法律法规怎么规定的
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
国家规定产假98天，符合条件的可享受产假180天。
《女职工劳动保护特别规定》第七条：女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。 《甘肃省人口与计划生育条例》第十九条：依法办理结婚登记的夫妻可以享受婚假30天。 符合本条例规定生育子女的，女方享受产假180天；男方享受护理假30天。 职工在婚假、产假、护理假期间，其工资、奖金、福利待遇不变。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
-
北京市昌平区产假的法律规定多少天1、基本产假128天，其中产前可以休假15天，符合北京相关政策的，产假可再增加1至3个月，最长为7个月产假。 2、难产的可增加产假15天。 3、怀孕不满四个月流产的，给予15天的产假。 4、怀孕四个月以上流产的，给予42天产假。 5、生育多
2020.01.27 177 -
-
玉树产假法律法规怎么规定的法律法规对玉树产假的规定：女职工生育时一般享有98天的产假，但符合该省的规定来生育子女的夫妻，除享受国家规定的假期外，延长女方产假六十日，并给予男方十五日的看护假。
2020.06.22 137
-
金昌市金川区产假法律法规怎么规定的
国家规定产假98天，符合条件的可享受产假180天。
2022-06-25 15,340 -
金昌市兰州新XX产假法律法规怎么规定的
国家规定产假98天，符合条件的可享受产假180天。
2022-06-24 15,340 -
许昌市禹州市产假法律法规怎么规定的
国家法定产假休息98天，符合地方条例规定的可延长产假三个月。
2022-06-24 15,340 -
2022年洛阳市偃师市产假法律法规怎么规定的
国家法定产假休息98天，符合地方条例规定的可延长产假三个月。
2022-11-16 15,340
-
00:54
2022年假规定怎么休根据《职工带薪年休假条例》的规定，职工累计工作已满1年不满10年的，年休假为5天；已满10年不满20年的，年休假为10天；已满20年的，年休假为15天。 有下列情形之一的，就不能享受当年度的年休假： 1、职工依法享受寒暑假，其休假天数多于年
1,431 2022.05.27 -
00:47
民法典2022年离婚有什么新规定民法典2022年离婚有以下新规定： 1、新增了关于离婚冷静期的规定，夫妻双方协议离婚后若一方对离婚反悔的，可以在30日内撤回离婚申请； 2、明确判决不准离婚后，分居又满一年，一方再次提起离婚诉讼的，法院应当准予离婚； 3、增加了夫妻一方挥霍
1,498 2022.05.18 -
01:22
丧假法律规定有多少天根据劳动法的相关规定，如公司员工的直系亲属，直系亲属一般包含父母、配偶和子女发生死亡时，可以根据具体情况，经员工所在公司的行政领导批准之后，酌情给予一到三天的丧假。如果员工的直系亲属在外地发生死亡时，且需要员工本人去外地亲自料理丧事的，所在
7,306 2022.04.15
