节假日自愿加班是如何的呢？是如何的呢？
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在国家法定节假日期间，用人单位安排员工加班，并称是员工“自愿”加班，这样的情况是否应当支付加班费，并且按双倍或三倍支付？近日，市劳动人事争议仲裁院接到部分劳动者咨询，反映其单位存在节假日加班问题，但没有支付相应加班费。 为了规范劳动用工行为，国家规定节假日应当安排劳动者进行休假，如果不能给予休假的，应当按规定支付加班费。近日，某企业员工赵先生等人到市劳动人事争议仲裁院进行咨询，反映其单位没有正常支付加班费。赵先生称，近年来，其所在的公司每到节假日都会发通知，称职工可自愿报名加班。其中，法定节日加班按日工资1.5倍支付加班费，双休日加班只支付标准工资，没有加班费。“前几天，我们几个同事大概算了一下，按照国家规定的标准，最近几年我们每个人都少拿了加班费近1万元。就加班费问题，我们曾与公司协商，但公司称节假日加班系员工自愿选择，并非公司刻意安排，公司的说法有没有法律依据？” 对此，市劳动人事争议仲裁院相关人士表示，加班是建立在用人单位与劳动者协商基础上的，用人单位不得强迫员工加班，员工也无权单方面决定加班。也就是说，加班就是加班，是双方商定的结果，并不存在“员工自愿”一说，更不能以此为由将加班费打折。此外，尽管我国民法中一向主张“民事行为自治原则”，但这种约定必须在法律框架内进行，不得违背法律规定，否则其约定无效。 根据《劳动法》第四十四条第二、三款规定：赵先生等人所在的公司既然需要员工加班，就应当按照国家规定的标准向员工支付加班费。以“节假日加班是员工自愿，并非公司刻意安排”为由，不向员工支付200%或300%的加班费，是在变相克扣员工的加班费，违背了《劳动法》的规定。所以，赵先生可以向公司主张权利，也可以就此提请劳动争议仲裁，依法维权。
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法定节假日加班和公休日加班的加班工资不同。用人单位在法定节假日安排劳动者工作的，应当支付不低于原工资3倍的工资报酬。而在公休日加班，而且又不能补休的，要支付不低于原工资2倍的工资报酬。但是，如果公休日加班后进行了补休，就可以不再支付加班费了。
休息日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数。用人单位由于生产经营需要，经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间，一般每日不得超过1小时；因特殊原因需要延长工作时间的在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过3小时，但是每月不得超过36小时。
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自愿加班是否有加班费呢？自愿加班一般没有加班费，自愿加班不叫加班。加班是指除法定或者国家规定的工作时间以外，用人单位在正常工作日延长工作时间或者双休日以及国家法定假期期间延长工作时间，称为加班。所以自己主动延长工作时间的，没有加班费。
2020.01.12 117 -
法定节假日与公休日的加班费是如何规定的法定节假日加班和公休日加班的加班工资不同。用人单位在法定节假日安排劳动者工作的，应当支付不低于原工资3倍的工资报酬。而在公休日加班，而且又不能补休的，要支付不低于原工资2倍的工资报酬。 但是，如果公休日加班后进行了补休，就可以不再支付加班费
2020.12.19 201 -
计算节假日加班费的方法是什么呢？法定节假日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×300%×加班天数；休息日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×200%×加班天数；工作日加班工资=月工资基数÷全年月平均计薪日×150%×加班天数。
2020.06.01 105
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节假日自愿加班是如何的？是怎么样的？
在国家法定节假日期间，用人单位安排员工加班，并称是员工“自愿”加班，这样的情况是否应当支付加班费，并且按双倍或三倍支付？近日，市劳动人事争议仲裁院接到部分劳动者咨询，反映其单位存在节假日加班问题，但没
2022-07-04 15,340 -
员工节日加班换休是如何的呢？
正象你所说，国家法律对加班工资的支付有明确的规定，而对加班补休问题，有关文件其实也早有明确规定。国家劳动部1997年曾发过一个《关于职工工作时间有关问题的复函》（文号是劳部发（1997）271号），其
2022-07-25 15,340 -
法定节日上班加班是如何规定的呢？
法定假日用人单位安排工作的，支付的.倍工资，不包括法定休假日本身的工资。 《劳动法》 第四十四条有下列情形之一的，用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬： (一)安排劳动者延
2022-06-13 15,340 -
如果周日加班是如何的呢？如何？
正象你所说，国家法律对加班工资的支付有明确的规定，而对加班补休问题，有关文件其实也早有明确规定。国家劳动部1997年曾发过一个《关于职工工作时间有关问题的复函》（文号是劳部发（1997）271号），其
2022-07-25 15,340
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自愿离婚,财产如何分割夫妻双方自愿离婚的，关于共同财产的分割，区分以下情况分别进行处理： 1､已签订婚前或婚内财产约定的，则按该约定处理； 2､未签订婚前或婚内财产约定的，可按照双方意愿进行分割，也说是说可以协商处理。 3､如经协调商无法达成一致意见的，则任何一
929 2021.07.05 -
01:05
抢夺罪如何是如何定罪的抢夺罪是指，以非法占有为目的，公开夺取数额较大的公私财物的行为。 犯罪构成为： 1、犯罪主体为一般主体，凡年满16周岁具备刑事责任能力的自然人，均可成为本罪主体； 2、侵犯的客体是公私财物的所有权，本罪的犯罪对象是一般的财物，如金钱、物品等
494 2022.04.25 -
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绑架罪如何是如何定罪的绑架罪的定罪标准：犯本罪的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金或者没收财产；情节较轻的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。犯前款罪，致使被绑架人死亡或者杀害被绑架人的，处死刑，并处没收财产。以勒索财物为目的偷盗婴幼儿的，依照前两款
1,099 2022.04.17
