国家十级工伤伤残鉴定标准是什么？

十级：器官部分缺损，形态异常，无功能障碍，无医疗依赖，生活能自理者。十级工伤鉴定标准主要包括： 1、符合中度毁容标准之一项者; 2、面部有瘢痕，植皮，异物色素沉着或脱失＞2; 3、全身瘢痕面积＜5%，但1%; 4、外伤后受伤节段脊柱骨性关节炎伴腰痛，年龄在50岁以下者; 5、椎间盘突出症未做手术者; 6、一手指除拇指外，任何一指远侧指间关节离断或功能丧失; 7、指端植皮术后(增生性瘢痕1＞ 50，并有明显瘢痕; 8、手掌、足掌植皮面积＞30%者; 9、除拇趾外，余3～4指末节缺失; 10、除拇趾外，任何一趾末节缺失; 11、足背植皮面积＞100; 12、膝关节半月板损伤、膝关节交叉韧带损伤未做手术者; 13、身体各部位骨折愈合后无功能障碍; 14、一手或两手慢性放射性皮肤损伤度及度上以者; 15、一眼矫正视力 0. 5，另一眼矫正视力0.8; 16、双眼矫正视力0.8; 17、一侧或双侧睑外翻或睑闭合不全行成形手术后矫正者; 18、上睑下垂盖及瞳孔1/3行成形手术后矫正者; 19、睑球粘连影响眼球转动行成形手术后矫正者等。

工伤鉴定十级除会赔付医疗费、停工留薪期工资、住院伙食补助费、护理费、交通费、住宿费等外，还赔付一次性伤残补助金9个月本人工资作为一次性伤残补助金；如解除或终止劳动关系的，劳动者还可以享有一次性伤残就业补助金和一次性工伤医疗补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。住院护理费，生活完全不能自理的，为统筹地区上年度职工月平均工资的50%×月数；生活大部分不能自理，为统筹地区上年度职工月平均工资的40%×月数；生活部分不能自理的，为统筹地区上年度职工月平均工资的30%×月数。停工留薪待遇，职工工伤期间需要停工治疗，在治疗期间的工资待遇不变，由用人单位支付。一般不得超过12个月。一次性伤残补助金，工伤鉴定为十级伤残，由工伤保险基金支付给劳动者一次性伤残补助金，其支付标准为9个月的本人工资。