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私营企业要付高温费吗

2022-08-07 17:39

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甘肃在线咨询顾问团

2022-08-07回复

专业分析:

只要用人单位安排高温作业,企业、事业单位和个体经济组织等单位的劳动者都可以依法享受高温津贴。 高温补贴是为保证炎夏季节高温条件下经济建设和企业生产经营活动的正常进行,保障企业职工在劳动生产过程中的安全和身体健康,决定适当提高职工夏季清凉饮料费发放标准。国家规定,用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃以上),露天工作以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者支付高温补贴。 所以,对于私营企业要付高温费吗的问题,是需要支付高温补贴的。

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章法律师

广东律参律师事务所

高温补贴发放需要达到两个条件: 1、当用人单位安排劳动者在高温天气下(日最高气温达到35℃及以上)露天工作; 2、不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的(不含33℃),应当向劳动者支付高温津贴; 3、如果用人单位未按规定发放高温补贴,可以向用工所在地县级以上人力资源社会保障主管部门举报投诉,由县级以上人力资源社会保障主管部门责令用人单位限期改正,并给予补发。

张神兵律师

广东律参律师事务所

私企一般员工有高温费。 按照相关规定,用人单位安排劳动者在35℃以上高温天气从事室外露天作业以及不能采取有效措施将工作场所温度降低到33℃以下的,应当向劳动者发放高温津贴。

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