您的位置:法师兄 > 专业问答 > 国家规定加班是按什么时间计算的

国家规定加班是按什么时间计算的

2022-03-24 10:45

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

浙江在线咨询顾问团

2022-03-24回复

专业分析:

劳动合同法》相关规定如下: 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动定额和计件报酬标准。 第三十八条用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日。 第三十九条企业因生产特点不能实行本法第三十六条、第三十八条规定的,经劳动行政部门批准,可以实行其他工作和休息办法。 第四十条用人单位在下列节日期间应当依法安排劳动者休假: (一)元旦; (二)春节; (三)国际劳动节; (四)国庆节; (五)法律、法规规定的其他休假节日。 第四十一条用人单位由于生产经营需要,经与工会和劳动者协商后可以延长工作时间,一般每日不得超过一小时;因特殊原因需要延长工作时间的,在保障劳动者身体健康的条件下延长工作时间每日不得超过三小时,但是每月不得超过三十六小时。 第四十二条有下列情形之一的,延长工作时间不受本法第四十一条规定的限制: (一)发生自然灾害、事故或者因其他原因,威胁劳动者生命健康和财产安全,需要紧急处理的; (二)生产设备、交通运输线路、公共设施发生故障,影响生产和公众利益,必须及时抢修的; (三)法律、行政法规规定的其他情形。 第四十三条用人单位不得违反本法规定延长劳动者的工作时间。 第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。 第四十五条国家实行带薪年休假制度。 劳动者连续工作一年以上的,享受带薪年休假。具体办法由国务院规定。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

莫满军律师

北京市尚权(深圳)律师事务所

国家规定加班费计算标准如下:在法定节假日期间,应当支付不低于劳动者工资百分之三百的工资,不得调休或者补休;休息日期间,应当支付不低于劳动者工资百分之两百的工资。如果单位没有向员工明确休息或补休时间,员工有权要求两倍的工资。延长工作时间的,应当支付不低于劳动者工资百分之一百五的工资。不支付加班费是违法的。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

加班费按时间计算的标准为:正常加班费为月薪除以21.75除以8乘以加班小时乘以1.5倍;周末加班费的计算方法为月薪除以21.75除以8乘以加班小时乘以2倍;法定节假日加班费的计算方法为月薪除以21.75除以8乘以加班小时乘以3倍。

律师普法更多>>
  • 国家规定加班费怎么计算?
    国家规定加班费怎么计算?

    国家规定的加班费的计算:对于延长工作时间的工资,用人单位应支付不低于劳动合同规定的劳动者本人小时工资标准的150%,小时工资:月工资收入÷(月计薪天数×8小时)。

    2020.09.02 186
  • 国定假加班时间怎么计算
    国定假加班时间怎么计算

    国定假加班时间从加班开始的时间计算到结束的时间,比如七点开始加班的,加班到九点,加班时间就是两个小时。如果是放假的时间,那就是按照天数计算,加班一天算一天,加班两天算两天。

    2020.11.03 115
  • 国家规定的加班费如何计算
    国家规定的加班费如何计算

    有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;

    2020.09.12 164
专业问答更多>>
  • 国定加班时间是按小时计算吗

    这个公司应该会有相关规定,劳动法没有详细的说明,大部份公司是按整点或半点来计算的。这样便于计算,也是合法的。

    2022-08-28 15,340
  • 国家规定加班时间如何计算?

    《劳动法》 第三十六条国家实行劳动者每日工作时间不超过八小时、平均每周工作时间不超过四十四小时的工时制度。 第三十七条对实行计件工作的劳动者,用人单位应当根据本法第三十六条规定的工时制度合理确定其劳动

    2022-04-11 15,340
  • 国家规定加班时间如何计算

    中国劳动法规定的工时制度有三种,即标准工时制、综合工时制和不定时工时制。根据《劳动法》和《国务院关于职工工作时间的规定》(国务院令第174号)的规定,中国目前实行劳动者每日工作8小时,每周工作40小时

    2022-08-07 15,340
  • 国家规定加班费按什么标准计算

    国家规定的加班费标准:工作日的加班费不低于平时工资的百分之一百五十;休息日无补休的加班费不低于平时工资的百分之二百;法定节假日的加班费不低于平时工资的百分之三百。加班费,指劳动者按照用人单位生产和工作

    2022-07-12 15,340
法律短视频更多>>
  • 加班费国家是怎么规定的 01:04
    加班费国家是怎么规定的

    对于加班费,我国法律规定分为三个方面进行了规定。根据我国法律规定,劳动者一天工作不得超过八小时,一周工作不得超过四十小时,享有正常休息休假的权利,每周至少应当休息一日,且在法定节假日时用人单位应当安排劳动者休假。若占用劳动者休息休假的时间安

    3,250 2022.04.17
  • 装修时间国家规定 01:08
    装修时间国家规定

    装修时间国家规定如下:工作日的早上8点到12点、下午14点到18点,因为在环境噪声污染防治法有禁止装修作业活动时间,禁止在法定休息日、节假日全天、工作日12到14点、18点到次日8点进行装修。根据相关法律规定可知,在城市市区噪声敏感建筑物集

    22,652 2022.05.11
  • 国家法律规定装修时间 01:02
    国家法律规定装修时间

    装修作业活动禁止在法定休息日、节假日全天及工作日12时至14时、18时到次日8时进行。但是各地方人民政府可按当地的实际,制定具体的管理办法。法定休息日、节假日全天,及工作日12时到14时、18时到次日8时,禁止在已竣工交付使用的住宅楼内,进

    9,531 2022.05.11
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?