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下班摔倒是否属于工伤,怎么规定

2023-09-14 10:54

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2023-09-14回复

专业分析:

下班时因个人原因摔倒的,一般不属于工伤;但具有在用人单位内因完成收尾性工作而摔倒等情形的,属于工伤。用人单位应当及时去向社保行政部门申请工伤认定

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