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私人承包工程发生工伤顾主要承担责任吗?口头承诺没有合同

2022-10-08 21:13

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西藏在线咨询顾问团

2022-10-08回复

专业分析:

转包工程,工伤的认定一般以双方间存在劳动合同关系为标准。在现实生活中一般性的工程,公司与干活的人都没有签订劳动合同的,一般多见的是口头雇佣。所以说那样的关系就应该算的上是雇员受害赔偿了,直接找雇主追究赔偿责任。(也就是说谁请的谁负责)建议如果存在劳动合同关系的情况下,为员工购买工伤保险。如果单就是雇主雇员关系,那就去买份人身保险,因为根据最新的保险法,存在雇佣关系的情况下是可以为对方购买人身保险的。

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