您的位置:法师兄 > 专业问答 > 合同赔偿金能怎么计算?

合同赔偿金能怎么计算?

2022-05-13 20:25

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

云南在线咨询顾问团

2022-05-13回复

专业分析:

在买卖合同中赔偿金应采用客观的计算方法,损失额的计算应以货物的市场价格与合同价格之间的差额作为标准,在以客观标准计算损失时,计算时应注意以下几点: 1、作为计算损失额依据的市场价格一般应是履行地的市场价格。如果履行地没有市场,难以确定客观的市场价格,在此情况下,应当以买方最容易购买替代物的地点的市场价格加上合理的运输费用作为计算损失额的依据。 2、在计算损失额时,还应考虑各种受害人应节省的费用和应减轻的损失。因为违约发生以后受害人负有减轻损失的义务,如果没有尽到这一义务,就应自行承担这一部分损失,从而应将不合理扩大的损失从损失总额中扣除。 最后我们应该注意的是合同违约金上限是不超过实际损失的30%。但是如果过高或者过低是可以请求法院给予减少或者增加的。

法律依据:

《中华人民共和国民法典》第五百八十四条【损害赔偿范围】当事人一方不履行合同义务或者履行合同义务不符合约定,造成对方损失的,损失赔偿额应当相当于因违约所造成的损失,包括合同履行后可以获得的利益;但是,不得超过违约一方订立合同时预见到或者应当预见到的因违约可能造成的损失。 第五百八十五条【违约金】当事人可以约定一方违约时应当根据违约情况向对方支付一定数额的违约金,也可以约定因违约产生的损失赔偿额的计算方法。 约定的违约金低于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以增加;约定的违约金过分高于造成的损失的,人民法院或者仲裁机构可以根据当事人的请求予以适当减少。 当事人就迟延履行约定违约金的,违约方支付违约金后,还应当履行债务。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

钱勇律师

安徽华人律师事务所

计算合同赔偿金应注意以下几点:将市场价格作为计算损失金额的依据;损失金额还应包括各种受害人应节省的费用和应减少的损失。

章法律师

广东律参律师事务所

因不可抗力解除合同,不承担损害赔偿责任。解除只向将来发生效力的,违约方应当赔偿另一方因违反合同受到的损失;解除溯及既往的,违约方应当支付受害方因订立合同、准备履行合同和因恢复原状而支出的费用。

律师普法更多>>
  • 运输合同赔偿金怎么计算
    运输合同赔偿金怎么计算

    运输合同的赔偿金,合同约定的,按照合同约定赔偿;没有约定的,双方可以协商制定补充协议;不能达成协议的,按货物到达地的市场价格计算。根据二零二一年实施的《中华人民共和国民法典》第八百三十三条的规定,当事人对货物的损坏和损失的赔偿金额有约定的,

    2022.04.14 302
  • 劳动合同赔偿金怎么计算
    劳动合同赔偿金怎么计算

    经济补偿按劳动者在本单位工作的年限,每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的,按一年计算;不满六个月的,向劳动者支付半个月工资的经济补偿。

    2020.11.21 225
  • 解除合同赔偿金怎样计算
    解除合同赔偿金怎样计算

    解除合同赔偿金,计算方法如下: 1、解除合同可以要求合同对方赔偿损失,损害赔偿范围包括,不可抗力发生后,应当采取补救措施减少损失扩大而未采取的,应当对扩大的损失承担赔偿责任; 2、解除只对未来有效的,违约方应当赔偿对方因违反合同而遭受的损失

    2022.04.13 774
专业问答更多>>
  • 合同到期赔偿金怎么计算

    以劳动合同为例,合同到期不需要提前通知就可以辞职,如果公司没有其他违反劳动合同法的,自己辞职是没有经济补偿金的。 如果是公司不续签的,除用人单位维持或者提高劳动合同约定条件续订劳动合同,劳动者不同意续

    2022-03-30 15,340
  • 劳动合同给赔偿金怎么计算

    劳动合同赔偿金按劳动者在本单位的工作年限计算。一般在本单位工作一年,用人单位支付一个月的工资作为经济补偿,但工作时间在六个月以上一年以下的,按一年计算,六个月以下的,赔偿半个月的工资。

    2021-12-25 15,340
  • 解除合同的赔偿金怎么计算?

    1、协商解除经济补偿金=工作年限×月工资(超过12年的,按12年算) 2、因病或非因工伤解除经济补偿金=工作年限×月工资+医疗补助费(不低于6个月工资,重病加50%,绝症加100%) 3、不能胜任解除

    2021-03-24 15,340
  • 合同违约赔偿金额怎么计算?

    计算合同违约赔偿金额: 一、当事人约定一定数额违约金的,按约定金额赔偿; 2、约定违约造成的损失赔偿金额的计算方法,按照约定的方法计算; 3、未约定的,违约赔偿金额应当相当于违约造成的损失。

    2021-12-26 15,340
法律短视频更多>>
  • 劳动合同赔偿金是怎么计算的 01:01
    劳动合同赔偿金是怎么计算的

    赔偿金的计算年限自用工之日起计算。用人单位违反我国《劳动合同法》规定解除或者终止劳动合同的,应当依照经济补偿的标准的二倍向劳动者支付赔偿金,已经支付了赔偿金的,不用再支付经济补偿。出现法定的一些情形,如用人单位没有按照合同的约定或者国家规定

    1,812 2022.04.15
  • 违法解除合同的赔偿金计算 01:21
    违法解除合同的赔偿金计算

    根据劳动合同法规定,违法解除合同的赔偿金计算标准为: 经济补偿一般按照劳动者在本单位的工作年限,其中工作每满一年,用人单位则需要向劳动者支付一个月工资的标准;工作满六个月以上不满一年的,则按照一年计算;对于工作时间不满六个月的,则需要向劳动

    3,652 2022.04.15
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?