试用期可以请产假吗？怎么预约？
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1、试用期内可以请产假。2、根据新的《女职工劳动保护特别规定》，女职工享受98天产假，其中产前可休假15天；难产的，产假增加15天；生多胞胎的，每多生一个婴儿，产假增加15天。女职工怀孕不满4个月流产的，享受15天产假；怀孕4个月流产的，享受42天产假。3、女职工怀孕不满4个月流产的，享受15天产假；怀孕4个月流产的，享受42天产假。
《女职工劳动保护特别规定》第七条， 女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。
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试用期可以请陪产假吗？可以。根据相关法律规定，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；生育多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。
2020.10.16 394 -
试用期可以请陪产假吗试用期也可以请陪产假。陪产假国家没有明确的法律规定，具体由各省、自治区、直辖市规定，比如湖南省符合法定生育条件的夫妻，男方享受护理假二十天；江苏省女方在享受国家规定产假的基础上，延长产假三十天，男方享受护理假十五天。
2020.01.27 137 -
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试用期可以请产假吗
1、内可以请的。2、按新的《女职工劳动保护特别规定》，女职工生育享受98天产假，其中产前可以休假15天；难产的，增加产假15天；多胞胎的，每多生育1个婴儿，增加产假15天。女职工怀孕未满4个月流产的，
2022-08-23 15,340 -
试用期可以请陪产假吗？
陪产假、又称陪护假、护理假，是法律规定的妇女合法生育期间，给予职业配偶照顾其妻的休假权利，由《人口与计划生育法》和各地《人口与计划生育条例》规定。按照法律规定，只要是存在劳动关系，无论是正式期还是试用
2022-08-18 15,340 -
试用期间可以请陪产假吗
机关、企业、事业单位、社会团体等组织的女职工，按规定生育的，除享受国家规定的产假外，还享受30天的生育奖励假，配偶享受15天的陪产假。女职工及其配偶休假期间，机关、企业事业单位、社会团体和其他组织不得
2021-12-01 15,340 -
劳动者试用期可以请产假吗
试用期可以请产假。
2022-05-22 15,340
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试用期可以随意辞职吗劳动者在试用期内是不可以随时离职的，劳动者在试用期期间辞职，需要提前三天通知用人单位就可以解除劳动关系。 职工如果不提前递交辞职信就离职，企业可以认定其是擅自离职，只能按旷工处理，扣除旷工工资。但是劳动者不需支付赔偿金。根据规定，劳动合同期
1,110 2022.05.21 -
01:01
离婚预约怎么预约离婚预约，一般有以下的九个步骤，具体如下： 1、首先打开并登录微信，点击【我】-【支付】； 2、然后点击【城市服务】； 3、在【政务综合】里选择【民政】，点击进入； 4、点击本省的婚姻业务服务，跳转本省办事小程序； 5、点击【离婚登记申请预
6,721 2022.04.17 -
00:48
预约离婚怎么预约网上预约离婚，一般有登录当地的民政局官网进行预约，以及在支付宝是哪个进行预约这两种方法。预约离婚通常是指，要离婚的夫妻，得先填一个预约表，到预约时间后再正式办理。 以支付宝为例。支付宝预约离婚的具体步骤如下： 1、打开支付宝：男女中的一方先
9,402 2022.04.17
