申报工伤标准有什么时间限制吗
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1、申请工伤认定的时效为1年。 2、如果单位同意做工伤认定,自己和单位一起到劳动局申请工伤认定,看劳动局是否受理。 3、如果不能做,合同到期会不能得到工伤赔偿。 4、法律依据: 《工伤保险条例》第十七条规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报劳动保障行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其直系亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出工伤认定申请。
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申报工伤有时间限制。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请;工伤职工或者其近亲属、工会组织在用人单位未申请的情况下,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内可以直接申请。
有时间限制。用人单位申请工伤的时间应在职工发生意外伤害之日或被诊断为职业病之日起的30日内,收集相关材料向统筹地区的劳动保障行政部门申请工伤认定。工伤职工本人或其直系亲属也可以在事故发生后的一年内,直接将相关工伤材料提交给单位所在地的劳动保障行政部门。
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工伤申报有时间限制吗
工伤申报是有时间限制的。单位应当在三十日内为职工申请工伤认定;单位逾期不申请的,职工本人、其直系亲属、或者工会组织就可以在一年内去进行申报;如果无正当理由逾期不申报的,就不能再申报。
2020.10.23 141 -
申报工伤有时间限制吗?
申报工伤的时间是有一定的限制的。用人单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内申请;而工伤职工或者其近亲属、工会组织在用人单位未申请的情况下,自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内可以直接申请。
2020.01.23 122 -
工伤申报有时间限制么
工伤申报有时间限制,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在
2020.08.26 95
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工伤申报有时间限制吗
1、工伤申报有时间限制,所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。 2、用人单位未按前款规定提
2022-05-13 15,340 -
申报工伤有时间限制吗?
用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。
2022-08-10 15,340 -
申报工伤有时间限制吗
根据《工伤保险条例》第十七条之规定,职工发生事故伤害或者按照职业病防治法规定被诊断、鉴定为职业病,所在单位应当自事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工
2022-05-30 15,340 -
工伤申报有时间限制吗?
工伤申报有时间限制: 1、单位应该在你受伤后30天内为你申请工伤认定; 2、单位不申请的,你自己能够在2年内提议工伤认定申请; 3、工伤认定申请需要去当地劳动局解决; 4、提议工伤认定申请应当提交下列
2022-04-15 15,340
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01:53
交通事故报案时间限制通常情况下,车辆发生交通事故之后可随时报案,没有报案时效性的限制,但一般交通事故发生后应该立即报警,这样比较有利于交警保护事故现场、收集证据、并清晰的做到事故责任划分等,如果受害人身体受到损害需要追偿的,建议在事故发生当天起1年之内向法院提
2,895 2021.04.25 -
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1,456 2022.04.17 -
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取保候审有时间限制吗取保候审有时间限制,最长期限是十二个月。根据规定,在取保候审期间,不得中断对案件的侦查、起诉和审理。对于发现不应当追究刑事责任或者取保候审期限届满的,应当及时解除取保候审。解除取保候审,应当及时通知被取保候审人和有关单位。被取保候审人的义务
961 2022.07.02