《》与《》及《》的关系
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在家庭户里，都有一个户主，其他都是家庭人员，家庭人员与户主都有一定关系．在一个家庭户里，一般都由长辈担任户主．长辈中的男女都可以担任户主（夫和妻），在父母子女家庭户中，可以父为户主，也可以母为户主．在父母子女孙儿家庭户中，一般由爷爷或奶奶当户主，或外公外婆当户主．其他家庭人员与户主的关系，户主怎么称呼谁，谁和户主就是什么关系．比如：丈夫为户主，妻与户主关系就是＂妻子＂，儿子与户主关系就是＂儿子＂，如果有几个儿子，那么大儿子就是＂长子＂，二儿子就是＂次子＂，三儿子就是＂三子＂，女儿与户主关系就是＂女儿＂，如果有几个女儿，大女儿就是＂长女＂，二女儿就是＂次女＂，三女儿就是＂三女＂．大儿子媳妇就是＂长媳＂，二儿子媳妇就是＂次媳妇＂．大女婿就是＂长婿＂，二女婿就是＂次婿＂．如果是爷爷奶奶为户主，对子女辈也是以上的称呼，也是以上的关系．对孙辈怎么称呼，关系也是怎样的，比如：孙子长孙次孙三孙四孙．长孙女次孙女三孙女．长孙媳次孙媳等等．
1.用工主体不同：劳务关系可以建立在自然人之间，而劳动关系一般建立在企业，个体户，事业单位，社会团体与自然人之间。2.劳方待遇不同：与劳动关系相比，劳务关系中劳动者不享受最低工资，工作时间，休息休假等待遇。3.合同约定不同：在劳动关系中，双方签订的劳动合同对合同期限，试用期，工作时间，社会保险等条款进行明确规定，而劳务合同中，往往只约定报酬。
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雇佣关系与加工承揽关系的关系雇佣关系中雇主对雇员是有支配属性的，雇员需要按照要求进行劳动，例如：家庭或者个人与家政服务人员之间的雇佣；加工承揽关系中承揽人的工作具有独立性，如物品的加工承揽。
2021.04.13 144 -
劳动关系与雇佣关系间的联系劳动关系与雇佣关系的联系： 雇佣关系是受雇人与雇佣人约定，由受雇人为雇佣人提供劳务、雇佣人支付报酬而发生的社会关系。 雇佣关系与劳动关系二者规范的对象均为劳务的给付和劳务的受领，且二者的特征也有重合之处，如均强调用工主体对工作人员的支配权，
2020.03.30 165 -
雇佣关系与承揽关系的关系和区别以提供劳务为合同标的，还是以交付特定工作成果为合同标的。承揽合同是指承揽人按照定作人的要求完成一定的工作并交付工作成果，定作人接受成果并给付承揽人报酬的合同。承揽关系是基于承揽合同的履行在定作人与承揽人之间所产生的法律关系。根据法律规定，承
2021.03.10 235
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劳动关系与劳务关系的概念及其特点
劳动关系是指在运用劳动能力，实现劳动过程中，劳动者与用人单位之间的社会劳动关系。劳务关系，是指提供劳务的一方为需要劳务的一方提供劳动活动，而需方支付约定报酬的社会关系。 《中华人民共和国劳动法》第七条
2022-05-31 15,340 -
社保基数与工资及关系
工资是社会保险基数的计算基础，社会保险基数简称社保基数，是指职工在一个社保年度的社会保险缴费基数。它是按照职工上一年度1月至12月的所有工资性收入所得的月平均额来进行确定。社会保险缴费基数是计算用人单
2022-04-13 15,340 -
劳务关系与劳动关系的关系
形成劳务关系， (一)治(医)疗费。治疗工伤所需费用必须符合工伤保险诊疗项目目录、工伤保险药品目录、工伤保险住院服务标准。 (二)住院伙食补助费。职工住院治疗工伤的，由所在单位按照本单位因公出差伙食补
2022-02-22 15,340 -
与、的关系
这个问题有点大，也有一些争议。只能简单说下。《劳动法》是调整劳动关系以及与劳动关系密切相联系的其他关系的法律规范的总称。《劳动合同法》对《劳动法》中的劳动合同这一章节进行了重新的详细的规定。《劳动法》
2022-10-05 15,340
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物权与债权的关系是怎样物权和债权之间，既有联系又有区别。物权是指，对特定的物进行支配，并对他人的干涉予以排除的权利。物权是一种绝对权，具有排除他人干涉的特性，发生于特定权利主体和不特定的义务主体之间。物权直接在物上进行设定，如果物灭失，则权利也会灭失。然而，债权
2,567 2022.04.15 -
00:55
如何看待道德与法律的关系道德与法律是交叉与渗透的关系，主要体现在：1、法律意识与道德观念具有同一属性而相互联系；2、法律规范与道德规范的调控范围有所重叠而相互包容。一般来说，凡是法律所禁止和制裁的行为，也是道德所禁止和谴责的行为；凡是法律所要求和鼓励的行为，也是道
7,744 2022.04.17 -
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怎么与养子解除收养关系养父母如果要与养子解除收养关系，可以通过协议解除和判决解除两种方式进行；在养父母与养子解除收养关系时，如果养子是未成年人，按照法律规定，养父母不得与养子解除收养关系，但养父母和送养人进行协议解除的除外；如果养子已满10周岁以上，还需要征求养
1,937 2022.04.15
