遇到单位不付加班费的情况如何去解决
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没有得到加班费的劳动者，要及时向劳动保障监察部门投诉，当然劳动者也可以选择仲裁，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
没有得到加班费的劳动者，要及时向劳动保障监察部门投诉，当然劳动者也可以选择仲裁，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
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遇到单位不收加班费的情况怎么解决遇到单位不付加班费的情况，劳动者可以立即与单位协商，要求其及时支付；被拒绝后，可以收集相关证据去劳动局投诉；对投诉结果不满的，可以依法申请调解、仲裁。
2020.09.17 73 -
遇到单位不付加班费的情况应该怎么办没有得到加班费的劳动者，要及时向劳动保障监察部门投诉，当然劳动者也可以选择仲裁，劳动争议由劳动合同履行地或者用人单位所在地的劳动争议仲裁委员会管辖。
2020.06.24 61 -
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遇到单位不付加班费的情况如何解决？
1、遇到单位不付加班费的情况，劳动者可以立即与单位协商，要求其及时支付；被拒绝后，可以收集相关证据去劳动局投诉；对投诉结果不满的，可以依法申请调解、仲裁。 2、法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》
2022-11-20 15,340 -
遇到单位不付加班费的情况怎样解决
遇到单位不付加班费的情况，劳动者可以立即与单位协商，要求其及时支付；被拒绝后，可以收集相关证据去劳动局投诉；对投诉结果不满的，可以依法申请调解、仲裁。
2022-06-24 15,340 -
遇到单位不付加班费的情况怎么处理
1、遇到单位不付加班费的情况，劳动者可以立即与单位协商，要求其及时支付；被拒绝后，可以收集相关证据去劳动局投诉；对投诉结果不满的，可以依法申请调解、仲裁。 2、法律依据： 《中华人民共和国劳动合同法》
2022-11-30 15,340 -
如何解决单位不发加班费
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2022-11-12 15,340
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00:56
用人单位不支付加班费的怎么赔偿?用人单位不支付加班费的，劳动者可以向劳动争议仲裁部门提起仲裁，要求用人单位支付加班工资。根据《中华人民共和国劳动法》的规定，安排劳动者延长工作时间的，用人单位需要支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬。休息日安排劳动者工作又不能安排补休的
2,268 2022.05.11 -
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加班费怎么支付根据我国法律的相关规定，加班费用的具体计算方式包括下面这三种： 在标准的工作日安排下，劳动者延长工作时间，应当支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬；休息日安排劳动者工作，而工作单位又不能安排补休的，应当支付不低于工资的百分之二百的工作报
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干活工程款要不到如何解决干活工程款要不到的，可通过协商、诉讼、财产保全、强制执行等途径索要款项。具体解决方法如下： 1、可以通过书面致函或委托律师出具律师函的形式催要工程款，如果通过协商、催收函等途径仍拒不支付的，我们可以向有管辖权的人民法院提起诉讼，因建设工程施
460 2023.01.04
