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告公司4年不买社保不签合同需要的证据是什么呢

2022-05-16 09:45

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贵州在线咨询顾问团

2022-05-16回复

专业分析:

注意收集的证据有:考勤表、工作服、饭卡、经手的票据、胸签胸牌、同事会餐合影、工资条、证人证词等等,然后申请劳动仲裁

法律依据:

《劳动合同法》第三十八条,用人单位有下列情形之一的,劳动者可以解除劳动合同: (一)未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的; (二)未及时足额支付劳动报酬的; (三)未依法为劳动者缴纳社会保险费的;

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张丽丽律师

北京市京师律师事务所

注意收集的证据有:考勤表、工作服、饭卡、经手的票据、胸签胸牌、同事会餐合影、工资条、证人证词等等,然后申请劳动仲裁。

张丽丽律师

北京市京师律师事务所

1、未签劳动合同被辞退的,仲裁需要提供的证据有厂牌、社保清单、银行流水、工资单、解雇通知书、证言证言等,只要能证明与该公司存在劳动关系即可。 2、签订后被辞退的,提供劳动合同、工资单或工资流水等。

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