省劳动可日前就关于成立云南省再就业政策
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通知指陋为深入实施再就来工程，使各行业、各单位能够准确理解、正确落实有关再就业的各项政策，及时掌握再就业服务中心开展工作情况，使再就业政策措施更国符合实际，决定成立云南省再就业政策研究、咨询、协调组。组成人员为省属、中央驻滇单位、各行业主管部门的劳资负责人一名以及省劳动就业服务局科以上干部。研咨协调组的主要任务为对实施再就业工程所需政策提出制定或修改意见；对再就业政策的可行性提出咨询，指导所属单位准确现解和正确贯彻实施再就业政策；及时掌握和反映所属单位再就业工作及再就业服务中心工作情况。省解困与再就业办公室负责召集会议组织活动。
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1、属毕业2年内高校毕业生； 2、到中小微企业、个体工商户、社会组织等就业，或到乡镇(街道)、村居社会管理和公共服务岗位就业，或参加政府部门组织的服务基层项目(如“三支一扶”等)； 3、签订一年以上劳动合同或服务协议； 4、办理就业登记、已缴纳社会保险费6个月以上； 5、不属于机关事业单位编内人员。
事业单位工作人员退职后的退职生活费按本人退休前岗位工资和薪级工资之和的一定比例计发。其中，工作年限满20年以上的，按70%计发；工作年限满10年不满20年的，按60%计发；工作年限不满10年的，按50%计发。
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