不计工龄的情况有哪些
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工龄,是指职工自与单位建立劳动关系起,以工资收入为主要来源或全部来源的工作时间。凡职工在敌伪及国民党反动统治时期,任一定的职务,如把头、监工、厂警、矿警等,有压迫剥削行为的,国民党军队官兵,国民党政府机关中的官吏等,其从事该项职务的时间,不作工龄计算。
工龄是指职工以工资收入为生活资料的全部或主要来源的工作时间。工龄可分为一般工龄和本企业工龄。不作工龄计算的情况如下: 1、凡职工在敌伪及国民党反动统治时期,任一定的职务,如把头、监工、厂警、矿警等,有压迫剥削行为的,国民党军队官兵,国民党政府机关中的官吏等,其从事该项职务的时间,不作工龄计算; 2、凡判刑被剥夺政治权利者,其剥夺政治权利期间,不计算工龄。
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工龄的基本内容包括哪些不作工龄计算的情况有哪些
1.凡职工在敌伪及国民党反动统治时期,任一定的职务,如把头、监工、厂警、矿警等,有压迫剥削行为的,国民党军队官兵,国民党政府机关中的官吏等,其从事该项职务的时间,不作工龄计算。2.凡判刑被剥夺政治权利者,其剥夺政治权利期间;不计算工龄。
2020.03.19 139 -
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2022-03-21 15,340 -
什么情况下不计算工龄的
职工在下列情况从事工作的时间,不作工龄计算: 1.凡职工在敌伪及国民党反动统治时期,任一定的职务,如把头、监工、厂警、矿警等,有压迫剥削行为的,国民党军队官兵,国民党政府机关中的官吏等,其从事该项职务
2022-04-01 15,340 -
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劳动者可以连续计算工龄的情况: 1、劳动者的原用人单位因行政命令而变更为新的单位; 2、劳动者的原用人单位因执行行政政策而发生合并、兼并、合资等变更为新单位; 3、劳动者的原用人单位按照公司法的规定,
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