缴费不足15年我己到60岁该怎么办
该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!
我也有类似问题!点击提问
到60岁社保不够15年的办法:如果只差一两年就满15年,建议自己继续缴纳;达到法定退休年龄后累计缴费不足十五年的,十五年后可以按月领取基本养老金;按照国务院规定享受相应的养老保险待遇;选择单独支付,一次性支付中间差额,到退休年龄可领取养老金。
到60岁社保交不够15年,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
-
社保到60岁交不够15年怎么办
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
2020.01.12 801 -
到了60岁社保交不够15年怎么办
《社会保险法》规定,参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金; 也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。
2020.03.20 214 -
到60岁社保不够15年
目前我国法律规定,男性退休年龄为60周岁,女性退休年龄为55周岁。到60岁社保不够15年或者55岁社保不够15年都可以按以下方式进行。处理方式有两种,第一种是直接一次性缴满基本养老保险、基本医疗保险至15年。另一种方式是基本养老保险可以转入
2022.04.16 10,052
-
上XX职工己到,交费不足15年怎办,
达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,再按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的养老保险待遇。否则不发给基础养老金,个
2022-10-25 15,340 -
已在10年2月缴纳社保,但到60岁不足15年,是否可以补缴
试用期内用人单位是否应为劳动者缴纳社会保险费《劳动法》第七十二条规定,用人单位和劳动者必须依法参加社会保险,缴纳社会保险费。这里所说的社会保险指的就是我们常说的“五险一金”。该规定明确指出,“用人单位
2022-10-20 15,340 -
达到退休年龄但是缴费不足15年怎么办
参加基本养老保险的个人,达到法定退休年龄时累计缴费不足十五年的,可以缴费至满十五年,按月领取基本养老金;也可以转入新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,按照国务院规定享受相应的待遇。对于参加职
2022-08-22 15,340 -
养老金缴费不足15年怎么办
若是养老保险缴费年限不足十五年,可以采取以下两种种做法: (1)可以延长缴费至满15年后,按月领取基本养老金。 (2)可以申请转入户籍所在地新型农村社会养老保险或者城镇居民社会养老保险,享受相应的养老
2022-06-26 15,340
-
00:57
借钱不还我该怎么办
借款期限届满,债务人仍然不偿还借款的,债权人应采取合法的方式追回借款,债权人可以通过以下方式追回借款:首先,如果债务人有能力清偿所欠借款但就是不给的,债权人可以与债务人进行充分的沟通协商,以追回借款;其次,如果债权人与债务人协商沟通无果的,
434 2022.04.25 -
01:04
社保交满15年还没到退休年龄怎么办
社保交满15年还没到退休年龄的处理办法如下:若当事人有固定单位的。这种情况是必须继续缴纳社保的。对于在职职工来说,并不是自己想不交社保就不交的,用人单位必须依法为在职职工缴纳职工社保,也就是五险。所以即使在职职工已累计缴纳养老保险满15年,
15,490 2022.06.22 -
00:59
有人借钱不还我该怎么办
借钱不给如果借款期限已经满,经出借人催要而仍未偿还借款的,出借人可以依法向人民法院提起诉讼,运用法律武器保护自己的合法权益。出借人在起诉时要注意诉讼时效,如果超过三年的诉讼时效,人民法院就不会予以受理,出借人的债权就会失去法律保护。为了防止
907 2022.11.21