青岛工伤九级伤残工伤赔偿标准是怎样的
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1、一次性伤残补助金，标准为9个月的本人工资。 2、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准，应当由省、自治区、直辖市人民政府规定。 3、《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，九级伤残为9个月的本人工资，十级伤残为7个月的本人工资； （二）劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准由省、自治区、直辖市人民政府规定。
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青岛九级工伤赔偿标准：一次性伤残补助金，九乘上年度平均月工资；一次性就业补助金，十乘上年度平均月工资；一次性医疗补助金，六乘上年度平均月工资；医疗费，以实际为准；停工留薪工资，住院期限和医嘱修养期限乘上年度平均月工资；住院伙食补助，每天50元。
工伤九级伤残的待遇包括：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，九级伤残为八个月的本人工资。劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。
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九级伤残工伤赔偿标准是怎样的工伤9级伤残赔偿标准，一般是本人9个月的工资；劳动合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动合同的，由用人单位支付一次性工伤医疗补助金和伤残就业补助金。能赔多少钱，需要看你的本人工资。
2020.10.26 126 -
九级工伤伤残赔偿标准是怎样的1、申请工伤认定，然后做劳动能力鉴定，根据鉴定结果索赔； 2、用人单位未提出工伤认定申请的，工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日或者被诊断、鉴定为职业病之日起1年内，可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申
2020.03.27 126 -
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青岛工伤九级伤残赔偿标准是怎样的
1、一次性伤残补助金，标准为9个月的本人工资。 2、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准，应当由省、自治区、直辖市人民政府规定。 3、《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为
2022-10-11 15,340 -
青岛市工伤九级伤残赔偿标准
你这个工伤和须先做工伤认定，然后到劳动部门指定的鉴定机构做才可以。 伤残级别要根据恢复和手术情况才能判断，你这个最少也能定九级，九级的话按标准是差不多十万以上，具体数额要根据你工资计算。 我们在没有看
2022-03-20 15,340 -
青岛市工伤九级伤残的赔偿标准是什么？
1、一次性伤残补助金，标准为9个月的本人工资。 2、一次性工伤医疗补助金和一次性伤残就业补助金的具体标准，应当由省、自治区、直辖市人民政府规定。 3、《工伤保险条例》 第三十七条 职工因工致残被鉴定为
2022-11-13 15,340 -
青岛工伤九级赔偿标准
职工因工致残被鉴定为9级伤残的.可以享有本人9个月工资的一次性伤残补助金。《工伤保险条例》第三十七条职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：（一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助
2022-10-08 15,340
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工伤十级伤残赔偿标准十级工伤赔偿标准，根据我国工伤保险条例的规定，赔偿的项目有以下这些项目： 1、第一个是医疗费，医疗费的赔偿要依据医院的医疗费收据等来进行赔偿； 2、第二个是一次性伤残补助金，它的具体金额是员工的七个月工资； 3、第三项是一次性工伤医疗补助金
3,507 2023.01.04 -
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工伤八级伤残赔偿标准八级工伤应当按照以下标准进行赔偿： 1、伤残补助金，此项费用由社保部门一次性支付，赔付标准为11个月的工资； 2、如果职工主动提出离职请求或者劳动合同期间终止的，由用人单位一次性赔偿伤残就业补助金，标准为15个月的工资； 3、医疗补助金，由
9,219 2022.04.17 -
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工伤九级赔付标准九级工伤赔偿标准为： 1、患有工伤的劳动者可以获得医疗救助，包括医疗费、护理费、住院的伙食补助费等赔偿。 2、患有工伤的劳动者还可以根据伤残登记鉴定的结果获得一次性的伤残补助金。九级工伤可以获得九个月工资的伤残补助金。 3、九级工伤的劳动者
731 2022.04.25
