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工伤生活护理费赔偿几个月

2022-08-21 11:53

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2022-08-21回复

专业分析:

工伤住院期间, 按照规定发给住院伙食补助费, 第一,在统筹地区就医住院的由所在单位按照本单位因公出差伙食补助标准的70%发给住院伙食补助费; 第二,经批准同意在统筹地区以外就医的,由所在单位按照本单位职工因公出差标准报销。 护理费,根据工伤保险条例规定,职工住院期间需要护理的,由单位解决,具体如何解决,单位可以派员护理,也可以雇工护理,也可以和家属协商由家属护理,没有具体标准,可以协商解决,护理费,不是发给伤者本人的,是发给护理人员的,和伤者没有关系。

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护理费需要赔偿几个月没有详细规定,主要以工伤员工与用人单位协商为准。员工工伤休养期间,护理费由用人单位支付,但是员工停薪留职的期限一般不应超过12个月,如遇重伤或者特殊情况的,经相关的劳动能力委员会确认,可适当延长,但延长的时间也不得超过12个月。

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骨折护理费赔偿6个月至12个月。骨折属于鉴定中的七级至十级伤残的范围,按照相关规定是会赔偿6个月至12个月的护理费,护理费费用从工伤保险基金按照每个月支付的。生活护理费的支付标准分为三个等级支付,骨折是属于生活部分不能自理的等级,能够拿到工资30%的护理费用。七级伤残为13个月的本人工资,八级伤残为11个月的本人工资,九级伤残为9个月的本人工资,十级伤残为7个月的本人工资。

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