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工地干活手指被挖断了怎么办

2022-01-31 14:47

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2022-01-31回复

专业分析:

一、如果你的伤势在轻伤及其以上,对方涉嫌故意伤害罪。 二、民事上,对方必须承担你的医疗费、营养费、误工费、精神抚慰金伤残赔偿金。 三、同时,你的伤属于工伤,公司应当为你申请工伤认定,如果公司没有为你申请,你自己可以去申请工伤认定。 四、你同时可以享受工伤保险待遇。你的伤势可以评上等级,工伤等级赔偿金最低一级最低有3万元左右的赔偿。

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1、向劳动部门申请工伤认定。根据《工伤保险条例》的规定:所在单位应当自事故伤害发生之日起30日内,向统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。遇有特殊情况,经报社会保险行政部门同意,申请时限可以适当延长。用人单位未按前款规定提出工伤认定申请的,工伤职工或者其近亲属、工会组织在事故伤害发生之日起1年内,可以直接向用人单位所在地统筹地区社会保险行政部门提出工伤认定申请。 2、劳动部门认定工伤并治疗终结、伤情基本稳定后,由单位或受伤职工个人向劳动部门申请劳动能力鉴定。 3、根据鉴定的伤残等级,由职工向所在单位和工伤保险部门申请工伤待遇。如果单位不肯支付工伤待遇的,职工可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

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在工厂上班不小心被机器压断了一个手指的,属于工伤,可以要求工伤待遇,向劳动部门申请工伤认定。劳动部门认定工伤并治疗终结、伤情基本稳定后,由单位或受伤职工个人向劳动部门申请劳动能力鉴定。根据鉴定的伤残等级,由职工向所在单位和工伤保险部门申请工伤待遇。如果单位不肯支付工伤待遇的,职工可以向劳动争议仲裁委员会申请劳动仲裁。

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