成立劳务派遣公司最低注册资本是多少？
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注册资本不低于200万元。劳务派遣单位与被派遣劳动者订立的劳动合同，应当载明被派遣劳动者的用工单位以及派遣期限、工作岗位等情况。劳务派遣单位应当与被派遣劳动者订立二年以上的固定期限劳动合同，按月支付劳动报酬；被派遣劳动者在无工作期间，劳务派遣单位应当按照所在地人民政府规定的最低工资标准，向其按月支付报酬。
公司注册现无最低注册资本的限制要求。根据相关法律规定，有限责任公司的注册资本为登记时的全体认缴出资，而发起设立的股份有限公司的注册资本为登记的全体发起人认购的股本总额。募集的股份有限公司的注册资本为实收股本总额。
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注册公司注册资本最低多少?公司最低注册资本限制已经取消，除对公司注册资本最低限额有另行规定的以外，取消了有限责任公司、一人有限责任公司；股份有限公司最低注册资本分别应达3万元、10万元、500万元的限制；不再限制公司设立时股东(发起人)的首次出资比例以及货币出资比例
2020.10.13 465 -
公司注册资本最低是多少没有具体规定。依据《国务院机构改革和职能转变方案》，现在已经取消股份有限公司最低注册资本限制。同时《中华人民共和国公司法》规定，有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额。法律、行政法规以及国务院决定对有限责任公司注册
2020.04.13 209
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成立劳务派遣公司，注册资本最低是多少
1、成立劳务派遣公司，注册资本不得少于人民币二百万元。 2、《中华人民共和国劳动合同法》 第五十七条 经营劳务派遣业务应当具备下列条件： （一）注册资本不得少于人民币二百万元； （二）有与开展业务相适
2022-07-19 15,340 -
劳务派遣公司注册资本最低是多少
1、《劳动合同法》第五十七条规定，劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于贰佰万元。 2、公司法规定有限责任公司注册资本的最低限额为人民币三万元，法律、行政法规对注册资本的最低限额有
2022-10-14 15,340 -
劳务派遣公司的注册资本是多少
注册劳务派遣公司的最低注册资本为50万元。按照《劳动合同法》第二节第五十七条规定：“劳务派遣单位应当依照公司法的有关规定设立，注册资本不得少于五十万元”。故企业在申请劳务派遣公司经营项目时无需劳动保障
2022-04-24 15,340 -
成立公司最低注册资金是多少
《公司法》第26条规定有限责任公司的注册资本为在公司登记机关登记的全体股东认缴的出资额。法律、行政法规以及国务院决定对有限责任公司注册资本实缴、注册资本最低限额另有规定的，从其规定。也就是说新公司法已
2022-10-14 15,340
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上市公司注册资本最低是多少上市公司的注册资本最低为三千万元人民币。根据相关法律规定，股份有限公司上市的条件有以下四个：1、股份有限公司的股本额度，不能低于三千万元人民币；2、股份有限公司的营业时间必须在三年以上，且公司在上市前的三年均处于盈利状态；3、持有股票面值一
3,435 2022.04.15 -
01:19
哪些是劳务派遣劳务派遣又可以被称为是“人力派遣”，它一般指的是劳务派遣公司与被派遣员工之间订立劳动合同关系之后，劳务派遣公司会把员工派至其他的合作用人单位，再由其合作的用人单位向劳务派遣公司按照相关合同约定的服务费用进行支付的一种用工形式。劳务派遣的用工
1,285 2022.04.15 -
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虚报注册资本罪最新立案标准根据我国相关司法解释可以知道，如果犯罪嫌疑人在申请公司登记的时候，使用证明文件是虚假的，或者通过其他欺诈手段虚报注册资本，欺骗公司登记主管部门，从而取得公司登记，并且涉嫌下面几个情形之一的，应当立案追诉： 第一，在法定出资期限届满之后，实缴
997 2022.04.17
