-
轮休是怎么休
通常管理人员会制定一张排休表,即一周从周一到星期天根据需要调休人员的多少进行分开休息。如5个人要休息就会从周一到周五每天安排人休息。从1至5每天休息一人。让这份工作随时保持4人在岗的状态。轮休制度的制定是某些特殊行业在不影响营业的情况下兼顾
2020.10.23 5,427 -
轮岗期间工资怎样算
即使实行轮岗制,也应该保障员工的基本生活。实行轮岗制,工资计算应该是基本工资加轮岗工资,即未轮到上班的员工,就按基本工资计算(不能低于当地最低工资标准);轮到上班的员工,就按基本工资加工时工资(或计件工资)来计算。这样,上班工资与保障工资就
2020.07.31 998 -
企业发生职工疾病可否让员工轮岗轮休
企业可以采取轮岗轮休的方式稳定工作岗位,但前提是和职工协商一致,在协商一致的情况下,可以让劳动者轮岗轮休,轮岗轮休期间不用发工资,但应该发放生活费。
2020.01.27 299
-
疫情期间轮岗轮休工资怎么发
轮岗轮休期间是不用发工资的,但应该发放生活费。 由于轮岗轮休不是被隔离而无法上班,也不是节假日,属于企业自己确定的休息日,在法定计薪天数不包括休息日的法理影响下,由于轮岗轮休的,休息期间企业不用支付劳
2022-05-26 15,340 -
疫情期间轮岗轮休犯法吗
如果协商一致,工人可以轮流休息,轮流休息期间不支付工资,但应该支付生活费。《关于妥善处理新型冠状病毒感染的肺炎疫情防控期间劳动关系问题的通知》第二条规定:企业因受疫情影响导致生产经营困难的,可以通过与
2021-10-24 15,340 -
疫情轮岗后涨工资怎么办
轮岗轮休期间是不用发工资的,但应该发放生活费。 由于轮岗轮休不是被隔离而无法上班,也不是节假日,属于企业自己确定的休息日,在法定计薪天数不包括休息日的法理影响下,由于轮岗轮休的,休息期间企业不用支付劳
2022-05-31 15,340 -
一小时换一次岗轮休期间是否算工作时间
一小时换一次岗轮休期间算工作时间。即使是休息,也应认为是工作间歇的合理休息,这段休息的期间应该计算为上班时间。
2022-05-15 15,340
-
01:17
什么是轮候冻结轮候冻结,是一个金融、法律层面的专业术语,它主要指的是针对已经被人民法院冻结、查封或者是扣押的存款,如果其他的人民法院要求冻结、查封或扣押时,只要前面的一个冻结解除后,登记在先的轮候冻结即可以立刻自动生效,不需要等到新的冻结手续办理完成之后
17,606 2022.04.15 -
01:01
企业上市需要几轮融资企业司上市一般情况下需要的融资轮数没有具体限制,完全取决于公司的实际情况。就融资本身而言,它不仅是寻求投资者资金的过程,也是在发展过程中寻求双赢合作伙伴的过程。当企业发展到一定程度,需要在市场上扩张时,风险投资者就会参与进来。根据情况,可能
3,475 2022.06.22 -
00:53
公司上市前一般有几轮融资公司上市一般情况下需要的融资轮数没有具体限制,完全取决于公司的实际情况。就融资本身而言,它不仅是寻求投资者资金的过程,也是在发展过程中寻求双赢合作伙伴的过程。当企业发展到一定程度,需要在市场上扩张时,风险投资者就会参与进来。根据情况,可能会
14,258 2022.04.17