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男职工生育保险父母是否可惠及其妻子

2021-11-14 15:14

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2021-11-14回复

专业分析:

社会保险法》规定,职工应当参加生育保险,用人单位应当按照国家规定缴纳生育保险费。用人单位已缴纳生育保险费的,职工享受生育保险待遇;职工未就业配偶按国家规定享受生育医疗费用待遇。这意味着生育保险是一种社会统筹的保险类型。只要是参加工作的员工,用人单位都有义务为他们缴纳,不区分男女。另外,如果男职工参加生育保险,妻子失业,未参加生育保险,也可以按规定从保险基金中报销费用。三是按照规定,男职工配偶生育,符合计划生育晚育政策并领取《独生子女父母光荣证》的,可享受10日护理假津贴,因此这笔钱不算白交。职工未就业配偶未参加城镇居民基本医疗保险或新型农村合作医疗的,已办理失业登记或取得统筹地区规定的其他证明的,可享受生育医疗费用待遇,由生育保险基金一次性支付。具体标准由统筹地区人民政府参照当地城镇居民基本医疗保险生育医疗待遇水平确定。

法律依据:

《社会保险法》第五十四条规定,用人单位已经缴纳生育保险的,其职工享受生育保险待遇,职工配偶按照国家规定享受生育保险待遇。

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