员工工伤申请书
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职工待遇申请书申请人:XXX,男/女,汉族,生于XXXX年X月XX日,住XXXX。被申请人:XXXXXXX。法定代表人:XXXX委托代理人:有无都可请求事项:依法认定申请人XXXXX的受伤为工伤。事实及理由:XXX公司于XXX年XX月XX日聘请申请人陈XXXX到该公司从事XXXXX工作。陈XXX于XX年X月XX日在XXXXXX工作过程中,因XXXXX导致陈XXXXXXXXXXXXX,造成申请人陈XX受伤,经送人民医院检查治疗诊断为:XXXXXXXXXXX。由于申请人在上班时间因工作原因受伤,根据《》第十四条第一款第一项的规定,现特向贵局申请认定为工伤。此致XXXXXX劳动和社会保障局申请人:XXX二OOX年XX月XX日
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工伤认定的作用有: 1、明确工伤后,伤病现阶段及后续诊疗费用不需个人承担,减少了伤者的经济负担; 2、工伤认定后,伤者享受工伤待遇,保障伤者的生活基本需求; 3、工伤认定和伤残鉴定之后,对伤者之后如果发生旧伤复发的,也是可以继续享受工伤待遇的。
员工工伤认定申请书应当写明:1、申请人的姓名、性别、年龄、职业及联系电话等基本信息;2、申请人所在用人单位全称、地址、法定代表人信息;3、申请事实与理由,包括事故时间、地点、受害经过、受伤害部位和诊断时间、医疗救治的基本情况和诊断结论;4、认定工伤或者视同工伤的依据。
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员工工伤认定申请书应当写明: 1、申请人的姓名、性别、年龄、职业及联系电话等基本信息; 2、申请人所在用人单位全称、地址、法定代表人信息; 3、申请事实与理由,包括事故时间、地点、受害经过、受伤害部位和诊断时间、医疗救治的基本情况和诊断结论
2020.08.23 214 -
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