您的位置:法师兄 > 专业问答 > 什么时候能享受伤残津贴

什么时候能享受伤残津贴

2022-10-09 12:59

该咨询为用户常见问题,经整理发布,仅供参考学习!

我也有类似问题!点击提问

推荐答案

江苏在线咨询顾问团

2022-10-09回复

专业分析:

职工发生工伤,达到伤残一到四级的,或者五到六级单位无法安排工作的,可以离开岗位,按月领取伤残津贴,一直到退休年龄办理退休,也就是说,可以领取到审批退休的时间为止,退休金低于伤残津贴的,工伤一到四级的,工伤保险基金给予补足,工伤五到六级的,单位给予补足。

展开更多

对内容有疑问,可立即反馈反馈

同类普法

张神兵律师

广东律参律师事务所

工伤伤残津贴发放时间一般为劳动能力鉴定结果出来后的次月开始。具体的时间要根据当地政府的规定,如江苏省规定,因工致残一次性伤残补助金、工伤职工的伤残津贴、生活护理费自作出劳动能力鉴定结论的次月起计发。

孟金龙律师

北京市京师律师事务所

工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后,停发伤残津贴,按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。

律师普法更多>>
  • 伤残津贴发放到什么时候
    伤残津贴发放到什么时候

    工伤津贴每个月都会发放,但当工伤职工符合领取基本养老金条件的,停发伤残津贴,享受基本养老保险待遇。基本养老保险待遇低于伤残津贴的,从工伤保险基金中补足差额。

    2020.07.07 559
  • 工伤伤残津贴什么时候发放呢
    工伤伤残津贴什么时候发放呢

    工伤伤残津贴需要按月进行发放,如果是一至四级工伤的伤残津贴,一般会在社保经办机构审核通过后的一两个月内发放;如果是五至六级工伤的伤残津贴,会在单位审核通过后及时发放。

    2020.01.06 185
  • 工伤伤残津贴什么时候可以领
    工伤伤残津贴什么时候可以领

    工伤伤残津贴发放时间通常是在工伤鉴定的结果出来之后。一般情况下,在员工的鉴定结果出来以后,就可以申请伤残津贴的支付了。伤残津贴分成一次性的支付和分期按照每月进行支付,工伤职工可以自己选择。如果是一次性支付的,则通常是在工伤鉴定之后的一年之内

    2020.07.23 265
专业问答更多>>
  • 按月享受伤残津贴到什么时候

    职工发生工伤,达到伤残一到四级的,或者五到六级单位无法安排工作的,可以离开岗位,按月领取伤残津贴,一直到退休年龄办理退休,也就是说,可以领取到审批退休的时间为止,退休金低于伤残津贴的,工伤一到四级的,

    2022-10-05 15,340
  • 工伤5级伤残能否享受受残津贴

    可以继续享受伤残津贴,直到达到退休年龄、符合领取养老保险待遇的条件并已开始领取养老保险待遇时为止。 《工伤保险条例》 第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇: (一)从工伤保险基

    2022-03-26 15,340
  • 工伤后5级伤残能享受伤残津贴吗

    可以继续享受伤残津贴,直到达到退休年龄、符合领取养老保险待遇的条件并已开始领取养老保险待遇时为止。《工伤保险条例》第三十六条职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的,享受以下待遇:(一)从工伤保险基金按伤

    2022-02-12 15,340
  • 伤残津贴什么时候发

    工伤职工伤残津贴,由统筹地区社会保险行政部门根据职工平均工资和生活费用变化等情况适时调整,调整办法由所在省、自治区、直辖市规定。各地调整时间不仅一致,建议直接咨询当地人社局。《工伤保险条例》第四十条伤

    2022-02-11 15,340
法律短视频更多>>
  • 十级伤残证能享受什么待遇 01:04
    十级伤残证能享受什么待遇

    工伤十级伤残享受的待遇,具体情况如下:1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金,标准为:十级伤残为7个月的本人工资;2、劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金,由用人单位

    4,635 2022.05.11
  • 补贴和津贴的区别是什么 01:42
    补贴和津贴的区别是什么

    补贴和津贴的区别区别有三个:含义、形式、性质。首先在含义上,津贴,是补偿职工在特殊条件下的劳动消耗、生活费额外支出的工资补充形式。补贴是为了补偿物价变动而设置的补偿,主要有生活费补贴和价格补贴。其次在形式上,津贴的主要形式:地区津贴;野外作

    2,024 2022.05.13
  • 怎么领生育津贴 00:58
    怎么领生育津贴

    领生育津贴,一般有以下的四个步骤,具体如下:1、产后3个月内把材料交女方单位人力资源部;2、填写《申领生育津贴人员信息登记表》并由单位盖章;3、个人执此表到爱人单位盖章并双方本人签字,返还女方单位;4、女方单位每月5日-25日报社保申报,资

    11,890 2022.04.17
有问题
就会有解决办法
在线咨询

离婚、工伤、刑事、债务... 最快3分钟内有答案

法师兄法务
您好,请问有什么可以帮助到您的?