职工方协商代表在履行职责期间合同届满如何处理
该咨询为用户常见问题，经整理发布，仅供参考学习！
我也有类似问题！点击提问
根据法律规定，职工一方协商代表在其履行协商代表职责期间劳动合同期满的，劳动合同期限自动延长至完成履行协商代表职责之时，用人单位不得解除劳动合同。
对内容有疑问，可立即反馈反馈
职工一方协商代表的更换由职工代表大会决定。职工一方的协商代表由本单位工会选派。未建立工会的，由本单位职工民主推荐，并经本单位半数以上职工同意。
-
人大代表怎么履行代表职责第一带头依法办事 宪法和法律是任何组织和个人都必须遵守的。人大代表应该模范带头学习宣传宪法和法律，带头促进宪法和法律、法规以及人大决议、决定的贯彻落实，带头依法办事。特别是在日常工作和社会活动中，监督协助宪法和法律在实际中得到贯彻落实，监督
2020.01.06 1,031 -
职工代表大会每届任期职工代表大会每届为三年至五年，具体任期由职工代表大会根据本单位的实际情况确定。职工代表大会议题和议案应当由企业工会听取职工意见后与企业协商确定，并在会议召开七日前以书面形式送达职工代表。职工代表大会可以设主席团主持会议。主席团成员由企业工会
2020.04.06 1,957 -
代理商不履行合同该如何处理1、对方不履行合同内容的，合同另一方当事人，可以督促对方履行合同内容； 2、对方不履行合同内容的，属于违约行为，合同另一方当事人可以要求，对方承担违约责任； 3、对方不履行合同内容，且明确不会继续履行的，合同另一方当事人可以要求解除合同，并
2021.03.23 181
-
集体合同协商代表应履行哪些职责？
协商代表应履行下列职责： 1、参加集体协商； 2、接受本方人员质询，及时向本方人员公布协商情况并征求意见；、提供与集体协商有关的情况和资料； 4、代表本方参加集体协商争议的处理； 5、监督集体合同或专
2022-10-21 15,340 -
集体合同协商代表应当履行哪些职责?
协商代表应履行下列职责： 1、参加集体协商； 2、接受本方人员质询，及时向本方人员公布协商情况并征求意见； 3、提供与集体协商有关的情况和资料； 4、代表本方参加集体协商争议的处理； 5、监督集体合同
2022-11-02 15,340 -
集体合同协商代表履行职责的期限由谁确定？
集体合同协商代表履行职责的期限由被代表方确定。用人单位与职工个人签订的劳动合同约定的劳动条件和劳动报酬等标准，不得低于集体合同或专项集体合同的规定。
2022-06-30 15,340 -
集体合同协商代表履行职责的期限由谁确定
协商代表履行职责的期限由被代表方确定。
2022-11-02 15,340
-
00:55
合同无法履行如何处理合同无法履行当事人双方可以协商解除合同。根据法律规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同：1、因不可抗力致使不能实现合同目的；2、在履行期限届满前，当事人一方明确表示或者以自己的行为表明不履行主要债务；3、当事人一方迟延履行主要债务，经催
1,464 2022.05.11 -
01:29
合同履行期限约定不明如何处理根据我国合同法第61条以及第62条的规定，对于合同履行期限约定不明的情况，双方当事人首先可以通过协商的方式，达成一致的补充协议。换句话说，就算双方事先约定不明确，也可以在合同履行过程中，就合同的履行期限问题达成新的约定。但是需要注意的是，如
975 2021.07.05 -
01:09
无法履行的合同如何处理合同有效成立后，因不可归责于双方当事人的原因发生情势变更，致合同之基础动摇或丧失，若继续维持合同原有效力显失公平，经当事人协商一致后，允许变更合同内容或者解除合同。根据法律规定，有下列情形之一的，当事人可以解除合同：1、因不可抗力致使不能实
815 2022.04.17
