合伙人闹矛盾拖欠工资怎么办
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可以协商,也可以选择起诉。双方之间属于个人合伙,虽然没有领取营业执照,但是只要有口头协议,并且有无利害关系的两个证人证明,可以认定存在合伙关系。现在关键是找证据证明存在合伙关系,除了证人证言,如果有其他能证明合伙关系的书证等,也可以补强证明。这样,胜诉的机会就很大。
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签合同前后矛盾怎么办?
合同本身前后矛盾的合同条款,其效力如查确定的问题,应按如下层级程序来处理: 一是首先看合同的整体意思,根据签订合同的目的,公平的去理解,争取达成一致的理解; 二是如果理解上不能达成一致,那么如果是格式合同按照不利于出具格式合同的一方的解释进
2021.10.11 579 -
怀孕期间闹矛盾能离婚吗
女方在怀孕期间、分娩后一年内或者终止妊娠后六个月内,男方不得提出离婚,但是男女双方可以相互协商,如果双方都自愿离婚并对财产分割无异议; 就可以到当地民政局办理离婚登记手续,来实现离婚的目的。如达不成协议,女方提出确有必要离婚的法院也应当受理
2021.02.09 137
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三个人合伙闹矛盾怎么办?
你说的这个事情不好处理,我不知道你们合伙以前是什么关系,三个人合伙不好处理,也不知道你们签订的合伙合同是否有效,投资额各占多少,这些都不清楚,我看你说的大体有以下几点, 1、你们大体可以这样分配,--
2022-06-22 15,340 -
与老板闹矛盾怎么办
协商不成,只能到法院起诉了。 中华人民共和国民事诉讼法 第一节起诉和受理 第一百零八条起诉必须符合下列条件: (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; (二)有明确的被告; (三)有具
2022-03-30 15,340 -
怎么和老板闹矛盾
中华人民共和国民事诉讼法 第一节起诉和受理 第一百零八条起诉必须符合下列条件: (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; (二)有明确的被告; (三)有具体的诉讼请求和事实、理由;
2022-01-30 15,340 -
怎么跟老板闹矛盾
协商不成,到法院起诉。 中华人民共和国民事诉讼法 第一节起诉和受理 第一百零八条起诉必须符合下列条件: (一)原告是与本案有直接利害关系的公民、法人和其他组织; (二)有明确的被告; (三)有具体的诉
2022-03-30 15,340
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工人工资拖欠怎么办
这是层层转包,没有劳动关系。是劳务关系。如果之间有劳务合同,上面会有细则。有未尽事宜,协商解决。建设单位给大包工头拨了款,大包工头不给你拨款。可以凭劳务合同再次与大包工头协商。可以凭劳务合同和建设单位已经拨款的证据的证据,起诉到法院,要求大
1,977 2022.04.17 -
00:52
拖欠工人工资怎么办
遭遇用人单位拖欠工资的,可以到劳动部门的保障监察大队投诉,也可直接申请劳动仲裁。到劳动行政部门举报。也可以直接申请仲。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。根据国家规定在仲裁或诉讼的时候,你可以要求除在规定的时间内全额
1,122 2022.05.11 -
01:03
合伙人闹翻了该怎么撤资
合伙人闹翻了,也可以撤资,在法律上,这主要表述为:合伙企业中的合伙人进行退伙。根据我国合伙企业法第45条的规定,在合伙企业的存续过程中,合伙人也可以进行协议退伙,只要全体合伙人都达成了一致的同意,无论是有限合伙人还是普通合伙人都可以退出合伙
4,222 2022.04.17