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保胎假最新规定

2023-06-10 21:17

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贵州在线咨询顾问团

2023-06-10回复

专业分析:

一、女职工按计划生育怀孕,经过医师开具证明,需要保胎休息的,其保胎休息的时间,按照本单位实行的疾病待遇的规定办理。 二、保胎休息和病假超过6个月后领取疾病救济费的女职工,按计划生育时可以从生育之日起停发疾病救济费,改发产假工资,并享受其他生育待遇。产假期满后仍需病休的,从产假期满之日起,继续发给疾病救济费。 三、保胎休息的女职工,产假期满后仍需病休的,其病假时间应与生育前的病假和保胎休息的时间合并计算。 四、不按计划生育怀孕的女职工,其保胎、病假休息和生育时的待遇,仍按省、市现行的有关规定办理。

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北京市京师律师事务所

河北的产假为158天,除了国家规定的九十八天产假外,延长产假六十天。女职工在产假期间,用人单位应当按时发放工资,不得有克扣或者无故拖欠工资的情形。

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