2022年工资争议是劳动争议吗
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工资争议是劳动争议。工资属于劳动报酬的一种，与用人单位有劳动报酬争议，可以双方进行协商；协商不成的，可以向调解组织申请调解；调解不成的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁。
工资争议属于劳动争议，可以向调解组织申请调解;不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履行的，可以向劳动争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的，除本法另有规定的外，可以向人民法院提起诉讼。
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2020.01.27 95 -
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2022年带薪年休假工资是劳动争议吗
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2022-11-21 15,340 -
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2022年劳动争议绩效是否属于工资
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2022-11-11 15,340
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3,654 2022.04.17 -
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4,944 2022.04.17 -
00:55
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