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上市公司工伤死亡赔偿标准

2022-02-04 16:08

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吉林省在线咨询顾问团

2022-02-04回复

专业分析:

只要是在中国注册登记的公司,那么发生工伤事故都应该统一适用《工伤保险条例》的工亡赔偿,跟上市不上市无关的。工亡的赔偿法律都是有规定的,具体为:职工因工死亡,其近亲属按照下列规定从工伤保险基金领取丧葬补助金、供养亲属抚恤金和一次性工亡补助金:(一)丧葬补助金为6个月的统筹地区上年度职工月平均工资;19566(二)供养亲属抚恤金按照职工本人工资的一定比例发给由因工死亡职工生前提供主要生活来源、无劳动能力的亲属。标准为:配偶每月40%,其他亲属每人每月30%,孤寡老人或者孤儿每人每月在上述标准的基础上增加10%。核定的各供养亲属的抚恤金之和不应高于因工死亡职工生前的工资。供养亲属的具体范围由国务院社会保险行政部门规定;((三)一次性工亡补助金标准为上一年度全国城镇居民人均可支配收入(2013年城镇居民人均可支配收入26955元)的20倍。

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