社区工作人员被鉴定为十级伤残有何待遇？
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职工因工被鉴定为十级伤残的待遇是：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为7个月的本人工资；劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
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十级工伤伤残待遇有何？十级工伤的伤残待遇：7个月的本人工资作为其一次性伤残补助金；此外还有医疗费、康复费等费用，依法由工伤保险基金支付；停工留薪期内的工资等费用，则依法由用人单位支付。
2020.01.06 155 -
工伤鉴定四级伤残有何待遇四级工伤从工伤保险基金按月支付伤残津贴，标准为本人工资的75%。四级伤残从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为21个月的本人工资。工伤职工达到退休年龄并办理退休手续后，停发伤残津贴，按照国家有关规定享受基本养老保险待遇。
2020.08.04 158 -
被鉴定为五级六级伤残有什么待遇职工因工致残被认定为五级、六级伤残的，享受下列待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为： 五级伤残16个月，六级伤残14个月； 第三十五条职工因工致残被认定为七级至十级伤残的，享受以下待遇：从工伤保险基金按伤残等级支付一次
2022.04.14 216
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员工工伤鉴定为六级伤残应该有何待遇
《工伤保险条例》第三十四条，职工因工致残被鉴定为五级、六级伤残的，享受以下待遇： 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：五级伤残为16个月的本人工资，六级伤残为14个月的本人工资； 第
2022-05-21 15,340 -
员工因工致残被鉴定为一级至四级伤残，待遇如何
第三十三条职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的本人工资，二级伤残为22个月
2022-04-23 15,340 -
被鉴定为一级至四级伤残的工伤人员如何享受待遇？
《工伤保险条例》第三十五条的有关规定，职工因工致残被鉴定为一级至四级伤残的，保留劳动关系，退出工作岗位，享受以下待遇： （一）从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：一级伤残为24个月的
2022-04-23 15,340 -
工伤鉴定为七级伤残十级伤残有什么待遇
《工伤保险条例》第三十七条规定，职工因工致残被鉴定为七级至十级伤残的，享受以下待遇： 从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：七级伤残为13个月的本人工资，八级伤残为11个月的本人工资，
2022-03-29 15,340
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十级伤残如何鉴定人身在遭受了损害后，可以根据不同的情节，评定具体的伤残等级。根据《人体损伤致残程度分级》的规定，我国的认定等级标准一共分为十级。 其中，十级伤残具体包括嗅觉丧失、颅骨部分缺损或畸形、斜视、一眼中度视力损害或无虹膜、一手指除拇指外，任何一指远
4,348 2022.04.15 -
01:04
十级伤残证能享受什么待遇工伤十级伤残享受的待遇，具体情况如下：1、从工伤保险基金按伤残等级支付一次性伤残补助金，标准为：十级伤残为7个月的本人工资；2、劳动、聘用合同期满终止，或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的，由工伤保险基金支付一次性工伤医疗补助金，由用人单位
4,603 2022.05.11 -
01:11
十级伤残鉴定标准十级伤残是伤残等级中的一种等级。十级伤残意味着日常活动能力、工作和学习能力、社会交往能力等部分受限。 等级的划分标准，赔偿标准，是根据国务院《工伤保险条例》、《工伤职工劳动能力鉴定管理办法》和《人体损伤致残程度分级》来确定的，伤残的等级分为
28,392 2022.04.17
