老板推拖职工辞去职务，总说招到人就放你走，还拖职工工资两个月不发，这样该怎么办该怎么办？
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辞职拖欠的工资可以和用人单位协商，一次性支付，如果用人单位拖欠工资的，劳动者可以到劳动行政部门举报(通常是劳动管理监察大队)。也可以直接申请仲裁。如果对仲裁结果不满意可以在拿到仲裁书后15天之内到法院起诉。
辞职后被老板拖欠工资两个月的，劳动者可以催告老板在明确的期限内予以支付；老板拒绝的，则可以向劳动仲裁委申请仲裁、去法院起诉、或者直接去申请支付令。
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拖欠工资不发不辞职该怎么办拖欠工资不发，劳动者可以立即解除劳动合同，不需事先告知用人单位。除此之外，用人单位有下列情形之一的，劳动者可以单方面解除劳动合同：未依法为劳动者缴纳社会保险费的；未按照劳动合同约定提供劳动保护或者劳动条件的；用人单位的规章制度违反法律、法规
2020.10.10 145 -
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做兼职老板拖欠工资该怎么办做兼职老板拖欠工资怎么办可以采取如下措施处理： 1、当事人可以到当地劳动局劳动监察投诉。 2、当事人可以到当地劳动局申请仲裁，要求支付工资； 3、向法院申请支付令或者直接去法院提起劳动诉讼，追讨自己的工资报酬。 老板拖欠工资一般会影响征信。
2022.08.09 696
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辞职了老板拖欠工资两个月该怎么办
1、辞职后被老板拖欠工资两个月的，劳动者可以催告老板在明确的期限内予以支付； 2、老板拒绝的，则可以向劳动仲裁委申请仲裁、去法院起诉、或者直接去申请支付令。
2022-07-20 15,340 -
老板拖欠工资老板不说辞职怎么办
老板拖欠辞职员工工资怎么维权：拖欠劳动者的工资是违法行为，这时候劳动者的办法就是及时进行维权。电话12020是全国统一劳动保障监察机构咨询、举报、投诉电话。公司拖欠劳动者工资时，劳动者应当依法向当地的
2022-09-04 15,340 -
辞职不发工资, 老板拖欠工资怎么办
然后去你公司调查了解,事情属实他们会出面调解,并警告你公司的行为已违反劳动法,遇到拒不执行的公司他们会强制执行，劳动仲裁是解决劳动纠纷的先行程序，只有经过劳动仲裁1、拖欠工资的，可以到劳动部门的保障监
2022-03-16 15,340 -
辞职老板拖欠工资不发怎么办
1、提出仲裁要求的一方应当自劳动争议发生之日起六十日内向劳动争议仲裁委员会提出书面申请仲裁裁决一般应在收到仲裁申请的六十日内作出对仲裁裁决无异议的，当事人必须履行 2、劳动争议当事人对仲裁裁决不服的，
2022-06-27 15,340
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00:54
辞职后老板不发工资怎么办首先，逾期不支付劳动报酬属于违法行为。如果老板一直拖欠工资的，员工可以到当地的劳动行政部门进行投诉。根据我国劳动合同法的规定，劳动行政部门有义务责令用人单位限期支付劳动报酬，用人单位逾期不支付报酬的，应当按应付金额的百分之五十以上，百分之一
4,420 2022.05.11 -
01:26
辞职拖欠工资怎么办职后公司拖欠工资的，劳动者可以通过以下方式维护自己的权益： 1、劳动者到劳动监察部门进行投诉； 2、或者到劳动争议仲裁委员会申请仲裁； 3、对仲裁裁决不服的，可以向法院起诉。离职后用人单位故意拖欠工资的，劳动者可以与用人协商处理，如果协商不
924 2022.04.17 -
01:23
拖欠工资辞职工资怎么办离职后用人单位故意拖欠工资的，劳动者可以与用人协商处理，如果协商不成的，可以申请劳动仲裁要求用人单位支付工资。发生劳动争议，当事人不愿协商、协商不成或者达成和解协议后不履行的，可以向调解组织申请调解；不愿调解、调解不成或者达成调解协议后不履
890 2022.05.11
