工伤鉴定新标准是哪些啊？
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提出申请应当提交《认定申请表》、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者诊断证明，向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出申请。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由该用人单位承担举证责任。根据工伤申请的材料，需要补正的，劳动保障行政部门予以一次性书面告知。申请材料完整的或者补齐材料后，劳动保障行政部门作出受理或者不予受理工伤认定申请的决定并书面通知申请人。工伤认定申请时限为1年职工发生工伤事故伤害或者被诊断为职业病后，用人单位应当在30日内，向统筹地区劳动保障行政部门提出认定申请。遇有特殊原因，需报劳动行政部门同意延长申请时限。用人单位不按规定提出工伤认定申请的，工伤职工或者其直系亲属、工会组织要在事故伤害发生之日或者诊断为职业病之日1年内，提出工伤认定申请。
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工伤鉴定建议还是以鉴定机构所做的鉴定为准，因为就比如极重度智能损伤;四肢瘫肌力3级或三肢瘫肌力2级；颈4以上截瘫，肌力2级;重度运动障碍(非肢体瘫);面部重度毁容这都是一级，但是具体什么是重度只能损伤，仅仅根据文字容易有歧义，所以还是要以鉴定机构的鉴定为准。
判断工伤鉴定标准的如下： 依据工伤致残者于评定伤残等级技术鉴定时的器官损伤、功能障碍及其对医疗与日常生活护理的依赖程度，适当考虑由于伤残引起的社会心理因素影响，对伤残程度进行综合判定分级。
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最新工伤鉴定标准一、一级工伤2020最新工伤鉴定标准一级伤残的鉴定标准包括：面部重度毁容，同时伴有表b2中二级伤残之一者；全身重度瘢痕形成，占体表面积≥90%，伴有脊柱及四肢大关节活动功能基本丧失；双肘关节以上缺失或功能完全丧失；双下肢高位缺失及一上肢高位
2020.03.24 186
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工伤鉴定新标准是什么啊？
提出申请应当提交《认定申请表》、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者诊断证明，向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出申请。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由该
2022-09-02 15,340 -
工伤鉴定标准有哪些啊？
《工伤保险条例》第十四条规定：职工有下列情形之一的，应当认定为工伤： （一）在工作时间和工作场所内，因工作原因受到事故伤害的； （二）工作时间前后在工作场所内，从事与工作有关的预备性或者收尾性工作受到
2022-07-24 15,340 -
工伤鉴定有哪些标准啊？
根据《工伤保险条例）的相关规定，用人单位应当自事故伤害发生之日或者被确诊为职业病之日起30日内，向本区劳动保障行政部门申报。工伤鉴定需要用人单位不按规定申报的，工伤职工或者其亲属、工会组织在1年之内，
2022-08-02 15,340 -
工伤鉴定新标准有哪些？
提出申请应当提交《认定申请表》、与用人单位存在劳动关系的证明材料、医疗诊断证明或者诊断证明，向用人单位所在地统筹地区劳动保障行政部门提出申请。职工或者其直系亲属认为是工伤，用人单位不认为是工伤的，由该
2022-08-24 15,340
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眼睛工伤鉴定标准若劳动者因公受伤被鉴定为眼睛有伤残的，则应根据眼睛工伤鉴定标准等级赔偿标准，来计算赔偿。 如果是因工受伤，导致劳动者双眼无光感或者仅仅有光感，但是光定位不准的情况，则可以鉴定为一级伤残。如果是一只眼睛有或者无光感，另外一只眼镜的矫正视力小于
5,130 2022.04.17 -
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工伤等级鉴定标准工伤等级鉴定标准按照相关规定，分为一级到十级，一般伤残情况一级是最严重的，十级最轻的；具体还需要至到劳动部门的伤残鉴定部门进行鉴定或者前往有资质的伤残鉴定机构进行鉴定。 一般常见的八到十级伤残的评定标准为： 1、八级工伤鉴定标准：双足部分肌
10,655 2022.04.17 -
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国家最新轻伤鉴定标准是什么轻伤鉴定需要参照《人体损伤程度鉴定标准》的规定进行，该标准明确界定了轻伤的概念，即使人肢体或者容貌损害，听觉、视觉或者其他器官功能部分障碍或者其他对于人身健康有中度伤害的损伤，包括轻伤一级和轻伤二级。具体的内容应当根据自己的受损部位，结合标
966 2022.05.21
