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产假怎么写请假条1、标题：《产假请假申请》居中，表明此文是用于产假请假。 2、称呼：这个地方是公司领导、相关负责人等。 3、正文：请假理由。直接写请假的原由，起止时间。如果有什么事要交代，也可以在写完请假原由之后接着写要交代的事情。 4、署名：写在正文下右
2020.12.27 786 -
流产可以请产假吗流产可以请产假的，怀孕未满4个月流产的享受15天产假，怀孕满4个月流产的，享受42天产假。而且女职工产假期间用人单位要照发工资，单位有缴纳生育保险的，产假期间享有的待遇均由社保基金支付。未缴纳的，由用人单位自主承担。
2020.11.23 856 -
单位请产假流程？只要是正常生育的女职工包括提前生产和超期生产，都可以享受产假90天，从预产期前的15天开始，一直休到预产期后第75天结束。法律还规定了产前假。即女职工怀孕满7个月后，本人可以提出申请，经单位批准后可以给予两个半月的产前假。
2020.08.27 391
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流产假怎么请
休产假员工需向公司提供什么资料：要提供医院的诊断证明、住院证明、体检证明等等。 若女员工是未婚先孕流产的，不享受流产假期，女员工能提供医疗证明的，可以按病假待遇处理。 女职工生育享受98天产假，其中产
2022-05-28 15,340 -
请流产假的请假流程是怎样的
《中华人民共和国女职工劳动保护规定》 请流产假流程第八条第二款规定:“女职工怀孕流产的，其所在单位应当根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。”这“一定时间”到底是多长时间呢?《关于女职工生育待遇问题
2022-07-22 15,340 -
流产后怎么跟公司请流产假
1.“计划内流产”属于产假的范畴，享受的是“小产假”待遇。 2.女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假；怀孕满4个月流产的，享受42天产假。女职工产假期间的生育津贴，对已经参加生育保险的，按照用人
2022-06-24 15,340 -
请流产假需要哪些证明，怎么请假的
女职工生育享受不少于九十天的产假。（中华人民共和国劳动法第六十二条）女职工产假分别按下列情况执行（(一)单胎顺产者，给予产假九十天，其中产前休息十五天，产后休息七十五天。(二)难产者，增加产假十五天；
2022-07-26 15,340
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流产有产假吗流产有产假。女职工怀孕未满4个月流产的，享受15天产假。怀孕满4个月流产的，享受42天产假。女职工怀孕流产的，其所在单位需要根据医务部门的证明，给予一定时间的产假。凡是符合以上这些关于产假的法律法规规定的女职工，可以享受自己的工资待遇。同时
2,186 2022.05.11 -
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职工请病假工资怎么算职工请病假工资计算的规定如下：根据法律的规定，职工因病或者非因公负伤连续休假在六个月以内的，用人单位应当按照以下标准向员工支付病假期间的工资：连续工龄不满两年的，按本人工资的60%计算；连续工龄满两年不满四年的，按本人工资的百分之七十计算，
7,497 2022.05.11 -
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生产销售假药怎么判对于生产、销售假药罪，主要根据犯罪后果及犯罪情节判处刑罚。对于没有造成严重后果的，判处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金。如果因生产、销售假药对人体健康造成严重危害，或者有其他严重犯罪情节的，则判处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金。对于因
1,177 2022.04.17
