晚上11点加班时薪
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劳动者加班到晚上11点的时薪,是不能低于平时工资的1.5倍。对于加班工资的计算基数,劳动合同有约定的则按照约定计算。用人单位不得违反法律规定延长劳动者的工作时间或者拖欠劳动者的加班工资。
《中华人民共和国劳动法》第四十四条有下列情形之一的,用人单位应当按照下列标准支付高于劳动者正常工作时间工资的工资报酬: (一)安排劳动者延长工作时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬; (二)休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬; (三)法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
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加班到晚上11点,加班时薪
劳动者加班到晚上11点,其加班时薪计算方法:一般应将劳动者月工资折算为小时工资,按照小时工资乘以一点五倍再乘以加班的时间。如果劳动合同有约定的,按照劳动合同约定的标准确定。
2022-07-03 15,340 -
加班到晚上11点时薪
加班到晚上11点的时薪不低于小时工资基数的150%;休息日安排工人加班到11点,不能安排补休的,应当支付不低于工资200%的报酬;法定假日安排工人加班到11点的,应当支付不低于工资300%的报酬。
2021-11-03 15,340 -
加班到晚上11点,时薪
劳动者加班到晚上11点的时薪一般应该不低于其小时工资的150%;休息日安排劳动者加班到11点又不能安排补休的,单位应支付不低于工资200%的报酬;法定休假日安排劳动者加班到11点的,则应支付不低于工资
2022-05-22 15,340 -
加班到晚上11点钟加班时薪
劳动者加班到晚上11点,其加班时薪计算方法:一般应将劳动者月工资折算为小时工资,按照小时工资乘以一点五倍再乘以加班的时间。如果劳动合同有约定的,按照劳动合同约定的标准确定。
2022-05-14 15,340
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